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제도는 부담과 급여의 수준이 일정기간 불완전 균형을 이루는 수정적립방식을 채택·운용하고 있다. 40년 가입기준시 60%의 급여수준이 보장되려면 평균소득 수준인 가입자의 경우 보험료율이 최소한 13 - 16%는 책정되어야 하나, 제도시행 초기
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제도의 특징 및 문제점
1) 간접세 우위의 세수구조
2) 복잡한 조세구조
3) 불완전한 조세체계
4) 불투명한 과세기반
5) 세 부담의 불공평성
2. 조세환경의 변화와 대응방안
1) 지방화
2) 국제화
3) 정보화
4) 노령화
5) 경제의 성숙화
3. 세제
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세금은 얼마를 냈고 실효세율은 얼마인지를, 과거 3년 정도의 자료와 함께, 한눈에 알 수 있게 해야 한다. 그리고 전체 근로자의 연말정산 작업이 완료된 이후에는 나는 어느 소득계층에 속하고, 각 계층의 실효세율은 어느 정도인지도 정확히
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제도
다. 선행 연구
Ⅳ. 간이과세제도의 운영실태 및 문제점
1. 운영실태
가. 과세기간별 부가가치세 신고인원 및 과세표준
나. 과세표준 증감실태
다. 세금계산서 수수 질서
라. 경정인원 조사
마. 과세기간별 부가가치세 신규 및
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문제점 때문에 한 네티즌이 국민연금의 폐지 논란까지 빚고 있다. 이점도 정부에서 대책을 세워야 본다. 이 같은 개혁을 위해서는 재정/금융/복지/세금제도 등의 부문에서 최고의 전문성을 갖춘 전문가가 필요하다. 그밖에도 자영업자 소득파
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