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연구를 촉진함과 동시에 비교사법의 발전에 획기적인 계기가 되며, 민·상법의 해석론 내지는 입법론에도 크게 영향을 줄 것이다. 특히 협약은 그 자체로서 의미가 있을 뿐만 아니라, 사법통일을 위한 국제협회(UNIDROIT)의 1994년 국제상사계약
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우수인재 확보전략 /
The magazine of Human Resource Management / 2000
20) 인재 확보·유지전략 / 매일경제 / 2001. 2. 22
21) 미래 고용관계의 변화와 경력개발제도 구축 방안 / 월간 경제동향 / 97. 10월호
22) 기업을 바꾸려면 사람을 바꿔라 / 삼성경제연구소 /
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연구들은 대 부분 민주형과 권위형을 구분하는 기본적인 테두리를 크게 벗어나지 않는 것들 이다. 기본유형과 거의 같은 내용의 리더십 유형에 다른 이름을 붙이기도 하고, 기본 유형의 일부 특성을 세 가지 이상으로 구분하기도 하지만 그러
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개발시켜 기업의 이익증대로 연결시키느냐가 최대의 관심사입니다. 이제 “멘토링”은 기업이 양질의 인력을 키우는데 중요한 역할로 큰 영향을 미치고 있습니다. 후견인 제도를 통해 개인의 잠재력을 끌어내어 조직의 생산성 증대 및 스킬
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4. 삼성
5. 삼성물산
6. 삼성테스코
7. 한솔전자
8. DPI(노루표 페인트)
9. 현대자동차
10. 신세계
11. IBM
12. 애경유화
13. HSBC
14. 웅진그룹
15. 대상
16. 온미디어
17. LG상사
18. LG
19. SK
Ⅴ. 인재 관리에 있어 기업의 문제점
Ⅵ. 결론
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개발함과 동시에, 그 비전을 실현하는 데 필요한 변화, 즉 개혁을 이룰 수 있는 전략을 개발하는 것이다.
주요 직위에 적합한 리더를 양성하려면 오랜 기간이 필요하기 때문에 구성원들을 경력 초기부터 그 리더십의 잠재능력을 파악하여 개
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미래를 약속하기 때문이다. 아울러 연구자의 빈틈없는 연구는 읽어보는 이에게 많은 시사점을 주고 정책대안이 될 수 있다고 보여진다. Ⅰ 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구 방법과 절차
Ⅲ. 결과 및 해석
Ⅴ. 요약, 결론 및 제언
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우수한 전기전도도와 기계적 강도를 이용하면 STM과 AFM의 팁으로 사용할 수 있고, 미세 크기의 탄소나노튜브를 미세 시스템의 초미세 연결선, 초미세 파이프, 초미세 액체주입 장치등의 초미세 기계장치 부품에 응용할 수 있으며, 탄소나노튜
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자기 장학
6) 학교 컨설팅
5. 장학의 이론모형
1) 생산 장학모형
2) 임상 장학모형
3) 발전 장학모형
4) 인간자원개발 장학모형
6. 장학담당자의 역할과 자질
1) 장학담당자란?
2) 역할
3) 자질
7. 맞춤형 국가장학제도
1) 실시 계획
2) 전망
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그룹과 훈련프로그램에 참여하지도 않고, 자기의 고집을 믿습니다. 이런 사람들은 이단들이 조용히 접근해서 유혹할 때 끌려가기 쉽습니다.
둘째, 사랑결핍증에 걸린 사람들이 이단의 유혹에 잘 빠집니다. 교회 성도들이 점점 많아질수록 사
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