|
있다. 창업지원사업은 근로복지공단 외에 장애인고용촉진공단, 소상공인지원센터, 여성경제인연합회 등에서도 실시하고 있다. 그러나 이 들 기관간의 네트웍이 구성되어 있지 않아 중복수혜 여부의 확인이 불가능한 현실이다.
셋째, 서비스
|
|
|
다. 다만, 수급권자가 지급받은 것으로 보게 되는 장해보상일시금 또는 유족보상일시금에 해당하는 연금액에 대하여는 그러하지 아니하다(법 제80조 제 3항).
2) 구상권
근로복지공단은 제3자의 행위에 따른 재해로 보험급여를 지급한 경우에
|
|
|
근로 복지공단은 서비스를 주로 하는 기관으로 바뀌어야 한다. 근로복지공단에 남아 있는 뿌리 깊은 관료주의의 병폐를 제거하고 산재 노동자의 권리가 최우선적으로 보장되어야 하는데, 이를 위해 근로 복지공단에 집중되어 있는 권한을 분
|
|
|
근로복지공단을 상대로 낸 유족급여 등 부지급처분 취소 청구소송에서 원고승소 판결했다. 재판부는 “황사현상으로 인해 수시로 건물 계단에 쌓인 먼지를 청소하는 등 평소보다 작업량이 증가한 사실이 인정된다”며 “과중한 업무로 지병
|
|
|
근로복지공단간의 갈등 관계도 상당 부분 줄어들 수 있을 것이다.
세 번째로 직업재활훈련원의 시설과 인력의 부족을 들 수 있다. 조사결과에서 파악된 직업재활훈련원의 요구도에 비추어볼 때 현재 시설과 인력, 그리고 훈련 프로그램이 획
|
|
|
산업재해보상보험이란?
산재근로자에게 생활을 보장하기 위해 국가가
책임을 지는 의무보험으로 역사적으로는 사용자의 산재근로자에 대한 근로기준상 형사책임을
담보하기 위한 제도
목적
첫째, 산재근로자에 대해 신속, 공정한
|
|
|
근로복지공단에 높은 행정비용을 초래하고 있다. 따라서 현행의 납부제도를 개선하여 후납제를 도입하는 것이 바람직하다. 후납제를 도입하기 위해서 우선 이에 소요되는 적립금 규모를 산정하고, 이 적립금을 확보하는 구체적 방안을 마련
|
|
|
근로복지공단으로 관리체계가 전환되었다.
- 먼저 산재보험 적용확대과정을 보면 산재보험 실시 2차 년도인 1965년도에 전기가스업과 운수보관업을
- 1969년도에는 건설업, 서비스업, 수도위생시설업, 통신업을
- 1989년도에는 근로기준법의 적
|
|
|
공단의 명칭
- 바로가기근로복지공단
(4) 근로자의 보험료 부담 여부와 방법
산재보험제도는 근로자가 업무상 사유에 의한 부상, 질병, 신체장해 또는 사망한 경우 당해 근로자 또는 그의 가족을 보호하기 위한 제도로서 근로자가 업무상 재해
|
|
|
근로복지공단을 상대로 낸 유족급여 등 부지급처분 취소 청구소송에서 원고승소 판결했다. 재판부는 “황사현상으로 인해 수시로 건물 계단에 쌓인 먼지를 청소하는 등 평소보다 작업량이 증가한 사실이 인정된다”며 “과중한 업무로 지병
|
|
메뉴펼치기
