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지원하여야 하겠다. 청년실업문제는 사회적 다이나마이트(social dynamite)와 같다는 이야기가 있다. 청년실업문제를 방치하다가는 사회적으로 큰 어려움을 경험할 수 있으므로 정부, 대학, 기업 및 청년층과 가족들 모두가 협력하여 청년층 실업
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지원하고 있다.
-안식휴가제도: 구성원들이 재충전의 기회를 통해 활기찬 회사생활을 추구 할 수 있도록 입사 후 만 3년마다 안식휴가와 휴가비를 지원하고 있다.
-도토리지급: 싸이월드 미니홈피를 꾸밀 수 있는 도토리를 지급하고 있다.
-기
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지원자를 평가하여 선택되어지는데, 지원자는 생활정보지광고, 인터넷검색, 헤드헌터이용, 학원, 학교, 신문, 고용안정센터 등을 통하여 확보되며 선발과정에는 지원서(이력서, 경력증명서, 자격증, 자기소개서, 졸업증명서, 성적증명서, 주
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지원동기 및 의욕의 확인
4. 지식 또는 교양수준의 평가
5. 말솜씨 및 두뇌회전 능력의 관찰
6. 사상 및 인생관의 관찰
7. 협조성·지도력의 관찰
Ⅱ. 면접의 준비
1. 평소의 수험자세
1) 대화와 면접기술의 습득
2) 경어의 올바른 습득·국
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자기보고식 이라는 것에도 문제가 따른다. 검사의 활용은 지원자가 평소 본인의 행동이나 성격과 가장 비슷한 것에 답했다는 전제로 행해지는 것이지만 이 전제가 충족되지 않을 수 있다. 지원자가 자신의 평소 행동과 성격을 생각해보고 응
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합격했습니다. 아무쪼록 프루덴셜 입사를 희망하시는 후배분들께도 나중에 도움이 되길 바랍니다.
3. 3차 면접 - 임원 면접
어제 푸르덴셜 3차 면접을 보고 왔습니다. 지원분야는 General Administration이구요. 그 중에서도 총무팀입니다. 3차 면접
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입사원 선발 과정에서 서류상으로 지원자의 모든면을 파악하기 때문에 기업의 입장에서는 입사기준을 나눌수가 있으며 더욱 가능성있는 지원자를 파악하며 직무성격과 잘 융화되는 사원을 선별 할 수있다.
마. 심리검사의 도입으로 얻는 이
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자기소개서 쓰는 요령에 대한 설명 중 옳지 않은 것은?
1) 이유 없는 자신의 장점 부각은 논리도 맞지 않고 위험부담이 있다.
2) 공인된 자격증은 주관처를 밝혀 쓰고 필요하면 그 내용을 입증할 수 있는 증거를 첨부하는 것이 좋다.
3) 군면제
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지원자 355명 가운데 무려 86%(307명)가 전문대졸 이상 고학력자인 것으로 나타났다. 이 가운데는 어학연수를 포함, 1년 이상 외국에서 공부한 사람도 21명 포함돼 있었으며 고졸자 비중은 14%(48명)에 불과했다.
서서울골프장(경기 파주시 광탄면
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. ※ 시작하기 전에
1. 취업준비를 위한 7단계 전략
2. 구체적인 취업 TIP-이력서 잘 쓰는 법
※ 4가지만 알면 \'면접\'이 쉬워진다.
※ 자기소개서 오해와 진실
※ 자기소개서 작성 10계명
3. 취업 성공사례 - 미디어자료
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