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국민건강보험관리의 효율화
1998년 국민의료보험관리공단과 직장조합의 통합, 2000년 7월에 직장 및 지역, 공교 의료보험이 통합되어 법의 명칭도 국민건강보험법으로 개칭되었으며, 의약분업도 실시하게 되었다. 즉, 의료보험의 완전 통합과
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보험 도입형태는 개방형 민간의료보험이 현실적인 대안으로 판단된다. 또한, 최근 이슈가 되고 있는 의료기관 간의 계약형태(자유계약 및 강제계약)에 대해서도 정책로드 멥 개발이 요구된다고 하겠다
국민건강보험은 국민의 삶과 건강에 직
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국민건강보험공단자체의 도덕적 해이함에도 문제가 있다. 얼마전 보도된 공단의 집기, 컴퓨터 교체 사실은 국민들을 분노하게 했다. 불과 3월 12일 재정고갈에 대한 전국 지사장 긴급회의를 열고, 1천여명의 직원을 감축하겠다는 대책을 발표
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보험도입시 긍정적으로 받아들어야 할 부분으로 보이며, 전문인력에 대한 급여환경 등의 고려와 서비스의 질적 향상을 위한 전문인력 양성등이 고려되어야 할 것 이다.
ⅸ.출처
보건복지가족부 http://www.mw.go.kr/
국민건강보험공단 노인장기요
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보험제도는 우리 사회의 복지수준을 재는 척도”라며 “요양 중심의 경제, 경쟁 논리보다는 공공서비스, 사회복지 이념으로 접근해야 한다”고 말했다.
Ⅸ. 참고문헌
- 국민건강보험공단 노인장기요양보험 http://www.longtermcare.or.kr/
- 청주시
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1. 연구 목적 및 배경
1-1 의료서비스에 대한 수요증대와 의료서비스 개념의 확대
1-2 국민건강보험의 한계로 인한 민영의료보험의 필요성 대두
2. 국민건강보험
2-1국민건강보험의 소개
(1)국민건강보험
(2)국민건강보험의 기능과
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보험료 인상은 국민부담이 증가되는문제점이 뒤따르는 만큼 국민의 이해와 국민적 타협이 선행되어야 하고 이를 위해서는 건강보험의 보장성을 강화하기 위한 보험재정 안정이 필수적이라고 할수 있다.
현재 공단에서는 재정안정을 위해 진
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보험제도를 시행해 간다면 국민들로부터 폭넓은 지지와 참여를 이끌어 낼 수 있으리라 생각된다.
※ 출처 : 밝은노후모임 - 제13차 노인복지전문가 포럼
보건복지부 http://www.mohw.go.kr/
http://blog.naver.com/rainysun44/70001331960
국민건강보험공단 www.nhi
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국민건강보험제도와 의료급여제도의 차이
국민건강보험제도와 의료급여제도의 차이는 <표 11-3>과 같다.
구 분
건 강 보 험 제 도
의 료 급 여 제 도
적용인구
4,621만명
143만명
구 조
보건복지부, 보험공단(보험자),
심사평가원, 가입자,
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국민 홍보가 부족하다. 위와 같은 문제점을 최소화하고 제도의 연착륙을 위해서는 다음과 같은 해결책을 생각해 볼 수 있다.
① 업무일원화
보험자인 공단은 한 지붕 두 가족(건강보험, 노인요양보험)으로 구성될 수 있으나 반드시 한 가족으
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