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순천향대학교 중앙의료원 사무행정 자소서
1. 창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
2. 진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더십
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순천향대학교 중앙의료원에서도 맡은 바를 책임감 있게 수행하며, 구성원 간 신뢰를 쌓고 유지하는 행정직원이 되겠습니다. 1. 창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기
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순천향대학교병원의 환자 행정, 보험청구, 진료지원 등 수많은 프로세스 속에서, 저는 ‘예상 가능한 성실함’으로 조직에 안정감을 주는 행정인이 되고자 합니다. 순천향대학교 중앙의료원 일반행정 사무직 자기소개서
1. 창의성 : 어
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의료원 인사팀장 권 성 탁
『병원 성과주의 인사의 오늘과 내일』
- 을지대학교 보건산업대학 의료경영학과 교수 김 영 훈
『의사 개인별 성과급 제도의 명암과 제언』
- 순천향대학교 부속 구미병원 김 재 현
『통합인재 경영시스템 구축』
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직원 재정보증 가입 부적정 25
5. 회계담당 직원 사무인계인수 소흘 26
6. 직원 호봉 획정 부적정 27
7. 종사자 퇴직금 지급 부적정 28
8. 법인카드 사용 부적정 29
9. 경로당 보조금 집행 지도·감독 소홀 30
10. 노인교실 보조금 집행 지
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분야의 민감한 사안에 대해서는 보류와 함께 찬성과 반대 등이 공존하고 있음. 따라서 35개 제주현안 공개질의서 답변 내용은 사안에 따라 찬 · 반의견이 나뉘고 있는 것으로 나타남.
○ 특징적인 의견으로는 실질적인 주민행정을 위해 읍면
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대학교 법무대학원 석사학위논문, 2009
김수복, “비정규직노동법”, (주)중앙경제, 2008
김유선, “2008년 비정규직 규모와 실태”, 노동사회, 2008
김한솔, “비정규직근로자의 정규직화에 따른 문제점과 개선방안에 관한 연구”, 창원대학교 행
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공개제도 : 행정기관이 보유하는 정보의 공개에 관한 법률 을 중심으로” , 「공법학 연구」 , 2000.
이강웅, “정보공개제도의 실효성 확보방안” ,「동의논집」, 1998.
정희병, “행정정보공개제도와 행정역할에 관한 연구”, 부산대학교 행정
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공개법」, 법문사, 2000.
남궁근, 「행정조사방법론」, 서울: 법문사 , 1995.
박연호, 「행정학신론」, 박영사, 2003.
2. 논 문
김두호, “주민참여 촉진을 위한 행정정보공개제도 개선에 관한 연구” , 청주대학교 행정대학원 석사학위 논문 , 1995.
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분야 연구능력검증 기출면접문제 96
? 논문작성 연구보고서 작성능력 검증 기출문제 102
? 대학원 글로벌간호학과에 대한 지원자의 기본적인 지식을 검증하는 기출면접문제 110
? 간호학을 전공하게 된 동기와 연구진행에 대한 자소서 113
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순천향대학교 중앙의료원 사무행정 자소서 항목>
1.창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
2.진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나
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순천향대학교 중앙의료원 천안병원 사무행정 업무에서 뛰어난 성과를 낼 준비가 되어 있다고 자신합니다.
Q7. 팀 내 갈등 상황을 어떻게 해결한 경험이 있나요?
대학 팀 프로젝트 중 의견 차이로 인해 갈등이 발생했을 때 저는 중재자 역할을
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순천향대학교 중앙의료원 부천병원 사무행정 부서에서 이루고 싶은 장기 목표는 무엇인가요?
입사 초기에는 주어진 업무를 정확하고 신속하게 수행하며 조직 내 신뢰받는 사무행정 담당자로 자리매김하는 것이 목표입니다. 중장기적으로는
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중앙의료원 부천병원을 선택한 이유는 무엇인가요?
의료기관 중에서도 순천향대학교 부천병원은 교육, 연구, 진료의 3박자가 조화롭게 운영되는 병원이라는 점에서 조직의 체계성과 안정성이 인상 깊었습니다. 또한 환자 중심 행정을 실천하
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행정 시스템이나 민원 대응 절차 개선 등 실질적 개선안을 기획하는 전문 행정인으로 성장하고자 합니다. 단순히 맡은 업무에 그치지 않고, 병원 전체를 넓게 보는 시각을 갖춘 구성원이 되겠습니다. 순천향대학교 중앙의료원 천안병원(
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