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신공공관리의 개혁 속도와도 관계되는 논점이다.
고전적인 정치행정이원론이 현대 국가에서 비현실적이기 때문에, 넥스트스템에서 보듯이 정책 기능의 중앙통제 기관과 관리 수행의 일성집행기관 사이에 기능 분담이 쉽지 않다(김근세, 1996)
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신공공관리론 : 행정학의 새로운 경향?
1. 신공공관리론의 이론적 기초:
2. 신공공관리론의 행정개혁 전략:
3. 비판:
II. 신거버넌스론(New Governance) : 전통적 행정학에 대한 또 하나의 대안
1. 신거버넌스론의 이론적 기초
2. 신거버넌스론의
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공공문제를 해결하려는 뉴 거버넌스의 경향이 나타나고 있다.
2) R.A.W. Rhodes의 거버넌스 이론
(1) 거버넌스의 유형
① 최소 국가
② 기업적 거버넌스
③ 신공공관리
④ 좋은 거버넌스(세계은행이 언급한 것으로 발전도상국 행정의 투명성, 책임
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신공공관리론을 형성하는데 이론적 기반을 이루었고, 이는 현재 조직에 대한 효율성을 성장 시키는게 크게 기여했다.
행정은 지속적으로 공공선택론과 신공공관리론 등에서 고려하는 정부의 비효율성을 극복해야 한다. 즉, 정부가 독점적으
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신공공관리론은 정부관료제를 조직.관리하는 새로운 방법을 의미한다. 또한, 신공공관리론이 비정치적인 개념인 반면, 뉴거버넌스론은 정치적인 개념이다. 이러한 의미에서 신공공관리론은 정치행정 이원론에 가깝지만, 뉴거버넌스이론은
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행정 체제
투입과 절차보다 산출과 결과 중시해 성과중심의 조직 운영 강화
권한 위임과 융통성 부여
공공 부문에 경쟁을 도입
해서 낮은 비용으로 성과를 창출해 효율성 향상 Ⅰ. 신공공관리론
Ⅱ. 신공공관리론의 이론적 배경
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행정의 생산성이나 효율성을 중시하지만 신국정관리는 구성원간의 참여와 합의를 중시하므로 행정의 민주성 등에 초점을 두게 된다. 또한 전자는 행정의 경영화에 의한 정치행정이원론의 성격이 강하지만. 신국정관리는 담론이론 등을 바탕
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관리측면의 개혁이 모든 정부개혁의 구성요소가 되어야 하는 것은 사실이나, 관리측면의 개혁만으로 정부성과를 향상시키는 것은 불가능하다(Ingraham, 1997).
마지막으로, 신공공관리론은 새로운 행정학의 이론이 아니라는 비판이 존재한다. 신
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공공관리론(New Public Management)
1. 신공공관리론의 이론적 기초
2. 각국의 사례
3. 비판
Ⅲ. 신거버넌스론(New Governance)
1. 신거버넌스론의 이론적 기초
2. 신거버넌스론의 특징
Ⅳ. 신공공관리론과 뉴 거버넌스의 관계
Ⅴ. 우리의 행정
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행정개혁을 면밀히 평가하자면, 국민의 정부 행정개혁은 신공공관리론의 겉만 따온 것이라 할 수 있다. 신공공관리론의 핵심은 관리주의이지만 ‘우리의 행정개혁을 보면 정치적인 논리에 의해 이루어 졌기 때문이다.’ 예로 한국 정부가 공
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