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신뢰성과 타당성 검증
4.3 마케팅 성과 유형 도출
4.4 전반적 마케팅 성과에 대한 마케팅
성과 유형의 영향 분석
4.5 마케팅 성과 유형별 내적 영향 요인
차이 분석
4.6 마케팅 성과 유형별 외적 영향 요인
차이 분석
Ⅴ. 결 론
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페스티발)
- 표준화된 공인영어시험 성적과 원어민을 통해
지원자의 영어실력을 평가 SKT 채용절차
서류전형
SK종합적성검사
면접전형
면접전형 : 직무면접
면접전형 : 임원면접
검강검진 & 기타
신뢰성
타당성
토의 및 결과
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신뢰성을 확보하는데 중요하다. 1. 질적 자료의 수집
1) 면접
2) 관찰
3) 일정 기록과 일지
4) 문헌 및 기록물 검토
2. 질적 자료의 체계적 정리
1) 기록 정리
2) 자료의 조직화
3) 기록에 대한 코딩
4) 데이터에서 갭의 발견
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검사 응답자는 학생, 부모, 교사가 될 수 있다. 검사 도구를 선정할 때 중요한 고려 사항은 비용뿐만 아니라 검사 도구가 엄격하고 과학적인 기준에 근거하여 개발되었는지 여부가 중요하다. 검사가 신뢰성과 타당성을 지니지 않았다면 피검
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검사도구가 경비, 시간, 노력 등을 적게 들여서 평가의 목적을 충실하게 달성할 수 있을 때
15장 검사결과의 분석
1.한 학급 학생에게 검사를 실시하여 원점수를 산출하고 학생들의 퍼센타일 ,Z점수, T점수를 산출하시오.
원점수 = 78점 (평균 70
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