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자 이내 (영문작성 시 2000자)]
"나의 작은 희생, 나와 팀 모두의 성장"
학부 3학년 프로젝트에서, DeepLearning 기반으로 웹캠과 블루투스 모듈을 활용하여 AI 라면 메이커를 설계해 A+를 받은 경험이 있습니다. 팀 프로젝트를 하며, 저의 희생은 저의
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여 서술하여 주십시오(600자)
“품질불량 감소”
설비직무는 설비 유지보수, 개선을 통해 품질 및 생산성 향상에 기여해야 합니다.
설비직무에 일하면서 Roll Bearing Type을 개선한 경험이 있습니다. 해당 Roll은 Strip 표면의 물을 제거합니다. Roll에
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션을 통한 공정 최적화"
최다 불량인 기포 결함의 임계 변수를 찾아내는 것을 목표로, 생산팀과 사례 분석을 진행했습니다. 이후, 몇 가지 기술적 문제들이 존재하는 것을 확인해 엑셀로 이를 분류하고자 했습니다. 그러나 스마트 팩토리로 추
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자발적인 협력을 이끌어 낼 수 있었습니다.
5. 본인의 삶에서 가장 중요하게 여기는 가치는 무엇이며, 공단 직원으로서 직업윤리의 중요성을 본인의 가치관 중심으로 기술해 주십시오. (500자)
중요하게 생각하는 것은 사람 사이의 신뢰입니다.
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저의 취미는 농구입니다. 농구를 하면서 스트레스를 해소하고 체력도 기르며 친구들과의 관계도 돈독해졌습니다. 그리고 농구를 하면서 깨달은 점도 있습니다. 그것은 단단한 팀워크를 위해 적극적인 소통이 필요한 것입니다. 농구는 팀 게
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사회복지 역사였으나,공평한 참여를 위해 중국과 한국의 사회복지제도 비교라는 주제를 제안했습니다.중국 사회복지 제도를 조사할 때 원어로 된 자료조사 시 더욱 더 깊은 내용을 알게 될 수 있을 것이며, 중국인 학우도 도움이 될 수 있다
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자격증을 취득하였습니다. 취득 과정에서 upstream process 내 여러 배양 방식, mixing system, gas control, DO control에 대해 공부할 수 있었으며, OO대학교 학부 연구생 기간 동안 플라스크 내 baffle 유무에 따른 배양액의 차이를 보면서 간접적으로 baffle의
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들은 JIT (적시 생산)에서 JIC (상황 대비 생산)으로 방향 전환 또한 고려해야 할 것입니다.
4. (선택문항) 이외에 본인을 어필하고 싶은 내용을 자유롭게 서술해주세요. [500자]
"기회의 땅으로 나아가다"
CJ대한통운은 최근 동남아시아 지역 물류
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주세요. (500자)(A. 기존 방식에 얽매이지 않고 업무를 수행하는 창의적 직원 B. 주어진 업무를 완벽하게 수행하여 조직에서 인정받는 직원 C. 사회성이 좋고 인간적이어서 조직내 평판이 좋은 직원)
"주어진 업무를 완벽하게 수행하여 조직에서
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물류 네트워크를 확대시키고, 소통하는 업무에 강점을 발휘할 수 있을 것이라 자신합니다. 1. 성장과정
2. 일반적으로 경험하기 힘든 특별한 체험/남다른 성취경험
3. 물류에 대한 가치관
4. 지원동기 및 입사 후 포부*필수입력사항
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