|
지금을 살지 못하는 사람이다. 파도가 다가오면 현실을 부정하고 싶어한다. 파도를 넘을 용기를 내기보다는 파도가 알아서 멈춰 주기를 막연히 기대한다. 남을 탓하고 한편으로는 두려워한다. 죽을 때까지 문제해결이 안된다.
지금을 사는
|
|
|
지금 이 시대를 사는 우리가 가짜신을 분별하고 내가 만든 신을 허물어 버리지 않으면, 이런 소망을 품을 수 없을 것이다. 프롤로그
“우상, 생각보다 훨씬 더 위험하다”
내가 만든 신은 반드시 배신한다.
Part1. 내가 만든 신, 평생소
|
|
|
당신은 십중팔구 잘 맞지 않는 일을 하고 있는 것이다. 당신의 일이 도약을 향해 전진할 때 당신의 삶도 크게 향상된다. 결국 의미 있는 삶을 살지 못하는 한, 크고 위대한 삶을 살기란 불가능하기 때문이다. 그리고 의미 있는 일 없이 의미 있
|
|
|
당신은 매일 아침 새로운 인생을 시작하고 있는데. - 로버츠 퀼렌
인생은 한 권의 책과 같다. 어리석은 이는 대충 책장을 넘기지만 현명한 이는 공들여서 읽는다. 그들은 단 한 번밖에 읽지 못하는 것을 알기 때문이다. -장 파울
우리의 인생은
|
|
|
미처 하지 못했지'라고
이야기 하고는 한다. 1. 보는 것과 아는 것의 차이
2. 관성대로 살지 말고 관성을 만들어라
3. 관점을 바꾸면 산타클로스가 보인다
4. 나를 상품을 기업을 판다는 것
5. 끝없이 성장하는 인맥 나무를 키워라
|
|
 |
변호사 조명원 저, 2000, 여성을 위한 성범죄 법률상, 가림 M&B
이명선, 1989, 강간에 대한 여성학적 접근 , 이화여대 여성학과 석사논문
이원숙 저, 2003, 성폭력과 상담, 학지사,
최일섭최성재 공편, 1996, 사회문제와 사회복지. 서울 : 나남출판사, 19
|
|
|
일반인의 모습
헬레네 - 니나의 이상적인 삶의 방식과 대비되는 현실적인 삶의 상징
슈타인 - '10%'가 부족해 고뇌하는 ‘삶의 방랑자’
어떻게 살 것인가? - '삶의 한 가운데'에 있는 물음
당신은 당신의 삶을 움켜쥐고 있는가?
<요약본>
|
|
|
당신은 아직 그것이 부족한 것뿐이다.(방점은 필자)”
이 말에 따르면 도움을 간절히 바라면서도 상담소에는 오지 않겠다는 내담자들에게 “아까는 상태가 아주 심각하다고 말씀하시더니 지금 그런 말씀을 하시는 걸 보니 상황이 그리 심각
|
|
|
당신은 아직 그것이 부족한 것뿐이다.”
이 말에 따르면 도움을 간절히 바라면서도 상담소에는 오지 않겠다는 내담자들에게 “아까는 상태가 아주 심각하다고 말씀하시더니 지금 그런 말씀을 하시는 걸 보니 상황이 그리 심각하지는 않은가
|
|
|
당신의 성별은 무엇입니까? ① 남자 ② 여자
1-2. 당신의 성적은 반에서 어느 정도 인가요? ① 상위권 ② 중위권 ③ 하위권
번호
문제
담임 선생님의 특징
만족도
매우 아니다
-
보통
-
매우 그렇다
매우 불만족
-
보통
-
매우 만족
1
우리 반에는 1
|
|
 |
당신의 마지막 날이라면 무엇을 하겠는가?
45.스트레스를 해소하는 자기만의 방법은?
46.자신의 생활신조는?
47.왜 자신이 뽑혀야 하나?
48.만약 우리 회사와 다른 회사에 모두 합격했다면?
49.우리 회사에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가?
|
|
 |
아는 거겠지요. 갈등을 대화로 풀기 곤란하다면 그렇게 커피와 미소로 푸는 것이 좋은 방법이라고 생각합니다.
-상사가 부당한 지시를 한다면 어떻게 대처하겠습니까?
지금까지 그런 일은 없었는데, 만일 그런 경우가 생긴다면 일단 상사의
|
|
 |
당신을 채용해야만 하는 3가지 이유에 대하여 서술해 주십시오.
5. 귀하가 희망하는 직무와 그 직무에 대한 Vision에 대하여 서술해 주십시오.
III. 자기소개서 합격예문-3
1. 성장과정
2. 생활신조 및 성격의 장단점
3. 지원동기 및 입사 후
|
|
 |
못하는 직원 중 누구와 더 얘기를 많이 나누겠습니까?
우리 회사를 생각하면 무엇이 먼저 떠오릅니까?
근무하다보면 스트레스를 피할 수 없는데, 자신만의 스트레스 해소법이 있습니까?
마지막으로 하고 싶은 말이 있습니까? 1. 당신은 안
|
|
 |
당신의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
5.[수리능력] 환자 안전을 위협하는
|
|
메뉴펼치기
