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SL의 높은 기술력 및 품질인 강점을 부각시키도록 해야 한다.
촉진전략에 있어서는 중국시장에서의 SL기업이 성장하기 위해 현지사회의 풍습과 법률을 잘 지키며 기부와 봉사활동을 통한 현지의존도를 높이고 중소기업 박람회를 통해 기술력
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에스엘성산을 흡수합병했다. 2010년 9월 현재 기준 이충곤 회장의 장남인 이성엽 대표가 최대주주로 23.97%, 이 회장이 2대주주로 14.53%의 지분을 갖고 있다.
[네이버 지식백과] 에스엘(주) [SL Corporation] (기업사전, 2011.8.5, 굿모닝미디어) 1.
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IT업체와의 제휴, 투자확대 등으로 신기술 도입
- 현재 진행 중인 첨단 운전자보조시스템(ADAS) 기술개발 확대
4. 에스엘(SL) 자소서(자기소개서), 면접 POINT
회사의 인재상
핵심가치 : 신뢰, 도전, 겸손
끊임없이 새로운 아이디어와 가치를 만들
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에스엘 http://www.sl.co.kr/
한국 무역 협회 http://www.kita.net/
국회도서관 http://www.nanet.go.kr/
삼성경제연구소 http://www.seri.org/
코트라 http://www.kotra.or.kr/
http://www.kita.net/jsp/wiki/WIKI006.R02.cmd?cmd_id=WIKI006.R02.cmd&country=asia&countryEngName=indonesia&nationCatogory=info
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이를 통해 일어난 결과나 본인의 느낀점을 이야기하며 마무리하도록 한다.
여러분의 합격을
기원합니다.
※ 본 자료의 무단 배포, 재배포, 판매 행위를 금합니다. 1. 에스엘(SL) 전 직군 역대 면접기출 질문
2. 면접 준비
3. 면접 실전
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에스엘에서 꿈을 실현하며, 설계 직무를 통해 지속 가능한 기술 혁신을 이루고, 회사와 함께 성장하는 모습을 보여주고 싶습니다. 이를 통해 회사와 개인의 목표를 함께 달성하며, 제 삶에서 의미 있는 변화를 만들어가고자 합니다. 1. 본
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직무에서 고객과의 관계를 강화하며, 장기적으로는 에스엘의 브랜드 가치를 높이고, 시장 내에서의 입지를 강화할 수 있다고 확신합니다.
이 성과는 제 개인적인 삶에서 지속적인 성장과 자기 개발의 원동력이 될 것입니다. 제가 이루고자 하
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직무활동을 할 때 큰 도움이 되리라고 생각됩니다.
[ SL의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
저는 에스엘에 입사하여 신뢰, 도전, 겸손이라는 핵심 가치하에 에스엘을 자동차부품 업계 초일류회사로 성장시키고 싶은 포부를 가지고 있습니다.
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직무를 위해 어떤 준비와 노력을 해왔는지 작성해 주십시오
3. 이해관계가 충돌하는 상황에서 하나의 결과를 도출하기 위하여 본인이 노력했던 경험이 있다면 상황 및 과정, 결과를 구체적으로 작성해주세요.
4. 에스엘에서 이루고 싶은
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SL 지원자 자기소개서
1. 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇이며, 그 기준에 비추어 볼 때 에스엘에 지원한 이유를 기술해주세요. [500자 이내]
"회사를 선택하는 두 가지 기준“
2. 직무 관련하여 읽은 책 중에서 가장 기
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