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근로자의 측면
3) 기업 및 국가의 측면
5. 육아휴직 제도의 유형
6. 육아휴직제도의 문제점
1) 대상의 실질적 배제
2) 제도 이용의 성별 비대칭성
7. 육아휴직제도의 개선방안
1) 사각지대의 개선방안
2) 급여 수준의 적정성 개선방안
3)
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여성이 맡는 현상은 여성이 근로자로서 일할 수 있는 고용의 형태에 영향을 미쳐 왔는데, 이런 영향 때문에 여성은 산업복지의 중요한 요소인 기업연금을 받을 수 있는 기회가 줄어든다.
(2) 여성 근로자 복지 증진을 위한 정책 과제
여성 근로
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여성부홈페이지 www.moge.go.kr Ⅰ. 서론
II. 여성근로자의 실태
1.여성 취업 현황
1) 여성의 경제활동 참가율
2) 여성 임금수준
3) 여성의 사회적 지위
Ⅲ. 여성근로자 경제활동의 문제점
1. 임금, 노동시간 문제
1) 근로조건
2)
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여성보호에 관한 규정 등은 제대로 지켜지지 않고 이다. 여성을 위한 복지증진은 핵가족의 확산 추세에 따른 전통적인 가족관의 변화, 여성의 역할에 대한 인식의 전환 등이 선행되어야 하므로 국민, 지역사회, 기업 등에서의 인식개선을 위
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여성고용정책에 대한 문제점 파악과 개선방안에 대한 구체적이고 과학적인 연구가 더 많이 있어야 할 것이다.
Ⅳ. 참고 문헌
김용화, 「한국의 여성고용정책 개선방안에 관한 연구」, 숙명여대 정책 대학원, 2000.
김태홍,「비정규직 고용형태
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