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리더십 관점
Heifetz의 윤리적 리더십에 대한 관점
- H는 연구와 관찰 그리고 세계의 리더들에 대한 분석의 결과를
기초로 윤리적 리더십에 대한 독특한 접근법을 공식화
ㆍ리더가 어떻게 추종자들을 도와 그들로 하여금 갈등에 대처
하게 하
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여성후보자의 요건
13) 선거조직 및 운영과 실제
14) 선거재정의 이론과 실제
15) 정치홍보의 이론과 실제
16) 국회의원/지방의회의원의 선거경험 사례
17) 모의 선거운동
18) 여성정책 공약개발
19) 기타 ( )
리더십 개발
20) 자신의 성격분석과
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여성의 딜레마와 선택: 베트남과 필리핀 아내의 사례를 중심으로」, 『한국문화인류학』, 2010.
김오남, 『결혼이민자가족의 이해』, 서울: 집문당, 2008.
『결혼이주자 가족정책 및 서비스 분석 모형』, 다문화가족센터 평택대학교 특성화사
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리더십 ………………………………… 3
1. 리더십이란? ………………………………… 3
2. 두 사람의 리더십 유형 ………………………………… 3
Ⅲ. 행동적 관점 리더십 분석 ………………………………… 6
1. 리더
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여성 리더
2) 슈퍼리더십의 토양을 다진 성장기
3) 이름을 널리 알리다.
4) 사랑과 운명 앞에 당당히 맞서다.
5) 또 다른 리더가 되기 위한 도전
6) 말하는 입보다 듣는 귀를 가진 감성 리더
7) 힐러리를 수퍼리더로 만든 여덟가지 키워드
8)
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리더십 개발 프로그램이 실제적으로 어떻게 적용될 수 있는지를 실증적으로 분석하는 연구가 필요하다. 이를 통해 더 나은 리더십 모델과 조직 문화를 구축하는 데 기여할 수 있을 것이다. 1. 남성과 여성의 뇌 구조 차이
2. 감정의 표현
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분석(조직 혹은 지역사회)............................................7
1. 인구적 특성
(지역사회나 조직구성 인구의 연령, 성, 교육수준, 인구이동, 인구유입의 형태, 직업, 수입 등)
2. 공식/비공식 사회관계 : 회사, 기관, 이익집단, 시민단체, 개
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여성개발원, 2002.
신란희, 「국제결혼 여성의 가족, 일 그리고 정체성:우즈베키스탄과 필리핀 여성의 생애사 연구」, 서울대학교, 2005.
이정우, 김영자, 계선자, 현대사회와 가족문화, 숙명여자대학교 출판부, 2001.
한남제, 현대가족의 이해, 일
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여성개발원(1998-2003). 「여성통계연보」.
여성가족부(2004-2005).「여성백서」,
전국여교수연합회(2007). 「전국여교수의 현황과 활성화 방안」, 제19회 추계학술회의자료집(2007, 10. 12),
(2008).「세계 여성리더들의 책임과 리더십」,전국여교수 연
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여성 운동은 동유럽 사회주의 나라들의 몰락에도 흔들리지 않았다. 그리고 근래의 여성 운동은 한 가지 사상에 의한 분석과 방법만을 고수하기보다는 모든 사상과 분석에서 시작된 운동의 경험들을 포괄적으로 받아들이고 여러 방향으로의
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