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조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명하고, 간호사의 이직을 줄이는 방안에 대해 논의하시오
(1) 간호사 이직은 조직에 어떠한 영향을 미치는지 설명
(2) 간호사의 이직을 줄이는 방안
3.우리나라의 목표관리 시스템에서의 인간존중, 인간관
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행정정보체계론(개정판)」.서울 : 청목 출판사
정철현.(2006).「 신행정정보체계론」.서울 : 서울경제경영
정충식.(2007).「2007 전자정부론」.서울 : 서울경제경영
최영훈 외(2006). 「전자정부론」. 서울 : 대영문화사
행정자치부.(2007).「똑똑똑 좋
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행정학 개론, 시대고시기획 2013
이창원 저, 새 조직론, 대영문화사 2012
최항순 저, 신 행정조직론, 대명출판사 2013
임창희 저, 조직론, 학현사 2010
김정원, 송경 수 외 저, 경영조직론, 경문사 2013
정우일, 하재룡 외 저, 공공조직론, 박영사 2011&nbs
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행정조직의 변천 : 울산광역시 행정조직을 중심으로, 한국행정학회, 2001
◎ 권상준, 지방도시론, 박영사, 1998
◎ 민덕기, 울산지역 중소기업 활성화를 위한 효율적 자금지원 방안, 울산대학교, 2002
◎ 울산광역시, 울산의 사회지표, 2000
◎ 이재
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행정과 공공행정의 공통점 및 차이점, 2. 사회복지조직의 부문화 방법, 3. 사회복지서비스 전달체계의 개선전략에 대해 서술해 보았다. 우리나라의 사회복지서비스 전달체계 중 공공복지서비스 전달체계는 보건복지부에서 시ㆍ도 및 시ㆍ군
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조직에 있어서의 리더쉽 행동이 조직유효성에 미치는 영향. 고려대학교 대학원 체육학과 박사학위논문.
정재훈(1980). 우리나라 기업의 조직 특성과 조직유효성에 관한 연구. 서울대학교 대학원 Bakeman, R. & Helmreich, R.(1975). Cohesiveness and performance
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문화적 측면
제 2절 경제적 측면
제 3장 지역축제의 과제
제 1절 축제의 성격규정
제 2절 축제조직의 구성
제 3절 지역문화개발을 위한 프로그램
제 4절 주민참여중심의 축제
제 5절 철저한 마케팅 전략
제 6절 재원확보
제 7절 축제경영
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산업성을 저하시킨다.
(2) 동질적 문화형성을 통한 관리형태
문화 속에서 형성된 우리나라의 행정조직은 경직성을 지니면서도 정의적, 사인주의적 맥락을 유지하였다고 하겠다. 조직인은 그 조직 안에서 독자적인 입장에서 자기 자신을 찾는
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문화를 무엇이라 하는가?
20. 간호행정을 위한 정보관리 시스템을 4가지 이상 제시하고 간략하게 서술하시오.
21. 서비스 마케팅 중 서비스 조직이 소비자, 고객과 대면하는 모든 직원, 즉 조직구성원을 효과적으로 훈련하고 동기를 부여하여
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문화정책이란?
Ⅱ. 산업혁명이전의 상황
Ⅲ. 산업혁명과 도시 문화정책
Ⅳ. 문화정책이란
Ⅴ. 새로운 문화, 새로운 향수층, 문화 대중화와 문화개발
Ⅵ. 80년대에서 현대 : 마케팅으로서의 지역문화
Ⅶ. 결론
<도시문화 활성화를 위한 장소
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