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사회복지사업의 여러 분야에 주민들의 적극적인 참여를 유도하여 자원봉사의 조직화와 체계적인 활용이 요구되고 있다.
5. 사회복지전달체계의 서비스 촉진 방안
아무리 좋은 프로그램이 있어도 이용도가 낮으면 쓸모가 없다. 복지행정의
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복지실천론」, 동인, 2003
윤찬영, 「사회복지의 이해」, 정민사, 2017
김기태, 「사회복지실천론」, 양서원, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성
2. 우리나라 사회복지서비스전달체계의 문제점
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사회복지인력의 전문성 제고
사회복지서비스 전달체계에 있어서 사회복지전담공무원의 전문성은 어느 분야보다 중요한 부분이라고 할 수 있다. 이에 정부는 '사회복지전문요원 일반전환 및 신규채용지침'을 마련하여 과거에 문제점으로 되
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사회로 이전되어 컴퓨터와 통신 기술의 발달이 정보화 사회의 무서운 물결을 가져오고 있건만 아직까지 새로운 물결을 이해하지 못하고 있는 정부관리 층이나 일반 지도층이 있다는 현실이다. Ⅰ.사회복지기관의 정보화 사회의 문제점
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복지는 고도의 전문성을 요하는 서비스 업무이다. 서비스업무의 가장 중요한 자원은 인력이다. 인력의 전문성이 없이는 어떤 종류의 서비스업무도 성공적일 수 없다. 우리나라의 사회복지행정의 가장 큰 문제점은 전문성 부족이고, 전달체계
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