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일본의 산업공동화 논의와 노동의 대응, 한국노동사회연구소 대장종작 외 1명(1987) - 일본의 노동운동과 경제성장, 한국생산성본부 박기성 외 1명(1993) - 일본노동조합의 조직·운영 및 주요활동, 한국노동연구원 정광복(1990) - 일본의 노동운동
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노동정책심의회의 최종심의를 얻어 국회심의로 이행한다는 생각이지만, 그때 단시간노동의원연맹에 참가하는 국회의원을 통해 균등대우행동(action) 운동의 고비가 될 상황이다. Ⅵ. 일본비정규고용과 노동조합(노조) 1. 연합(일본노동조합총
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노동학회편, 산업노동연구 제2권 제1호, 1996 장화익 / 비정규직 권익보호 강화, 나라경제, 한국개발연구원, 2004 Ⅰ. 개요 Ⅱ. 일본의 산업 1. 농업 2. 임업 3. 수산업 4. 광업?에너지자원 5. 공업 Ⅲ. 일본의 노동운동 Ⅳ. 일본인재파견
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일본차 천국 3) 산업공동화를 더욱 심화시켜 대대적 해외이전 4) 한-칠레간 FTA 발효 후 무역적자 3배 이상 증가 4. 한일 FTA가 노동자에 미치는 영향 ⅩⅢ. 파업투쟁과 국가보안법 ⅩⅣ. 파업투쟁의 평가 1. 총파업 투쟁의 성과 2. 총파업
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노동조합총연맹(1996), 노동시장 유연화의 현황과 정책과제 - 고용구조실태조사결과를 중심으로 토론회 자료집 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 근로시간단축(노동시간단축)의 목적 1. 삶의 질 개선 2. 경제성장구조의 전환 3. 고용유지 및 창출 4. 고용상
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  • 등록일 2009.02.19
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논문 66건

공동화 실태조사 결과 제4장 주요국의 제조업공동화 대응사례 제1절 일본 사례 제2절 대만 사례 제3절 미국 사례 제4절 시사점 제5장 제조업공동화에 따른 노동조합의 대응방안 제1절 사회경제적 조건 제2절 제조업
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  • 발행일 2005.05.06
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노동연구원)』 . ______(2004),『간접고용(파견Z도급V용역근로)에 대한 합리적 규율방안 연구(연구기관: 한국노동연구원)』. ______(2005), 『‘05년 경제활동인구 부가조사 결과분석』. ______(2006),『국회 환경노동위원회 의결(‘06.2.27) 비정규직 법률
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  • 발행일 2012.04.20
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경제연구소(SERI) 5. \"한일 고령화의 영향과 파급효과\", 2007년 08월6. 일본에서 배우는 고령화 시대의 국토 보고서 7. 일본후생노동청, 저출산고령사회위원회8. 보건복지부 http://www.mohw.go.kr/9. 한국실버산업신문 http://www.ksinews.com/ Ⅰ. 서 론
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  • 발행일 2011.10.27
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고용연장형 임금피크제도 Ⅲ 임금피크제도 도입 사례 1. 일본의 임금피크제도 도입 사례 (1) 산요전기의 고용연장형 임금피크제도 (2) 미츠비시전기의 고용연장형 임금피크제도 (3) 후지전기의 선택적 정년연장 임금피크제도 2. 우
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  • 발행일 2017.01.06
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경제분석 제 9호 제4호. 한국은행 금융경제연구원. 김승석 외. 1997 『한국경제의 구조변화. 울산대학교 출판부. 김우선. 2005. 『한국의 노동 : 진단과 과제』. 한국노동사회연구소 심포지움. 김태준유재원. 2003. 『한국의 자본자유화 정책 : 평
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  • 발행일 2011.01.26
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취업자료 39건

경제성장률이 높아지고 고용이 증대될 수 있다. ③수출상품의 가격 경쟁력이 증가하여 가격을 낮출 수 있다. ④환율상승에 유리한 사람 : 수출업자, 외화 형태로 재산을 보유한 사람, 한국에 여행 오는 외국인, 한국에 투자하는 외국인 등 단
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  • 등록일 2011.01.12
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  • 직종구분 기타
고용형태 때문에 발생하는 사회적인 문제점들을 보았다. 특히, 외환위기 이후의 한국에 나타나고 있는 '노동의 유연화’, 내부노동시장의 외부화라는 산업 전체의 흐름은 기업과 같은 조직에서 마땅히 보호해줘야할 조직 내부의 노동력을 기
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  • 등록일 2008.01.21
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대해서 아는 것이 있는가? 규모의 경제가 무엇인가? 신용보증과 보험과의 차이점은 무엇인가? 자신의 약점이 무엇이며, 신보 인턴을 하는 동안 어떻게 보완하겠는가? 코로나19 상황 속에서 신보는 어떠한 길로 가야 하는가? 
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  • 등록일 2021.09.07
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성장동력 잠재성을 가진 인재로 거듭날 수 있도록 차별화된 자기개발 교육지원을 강화할 필요가 있습니다. 이제는 국제이주노동자와 여성결혼이민자들을 저개발국에서 온 소외계층이 아닌 대한민국의 성장동력이며 적극적으로 삶을 영위해
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  • 등록일 2022.10.07
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, 변화하는 고용 환경 속에서 보다 효과적인 상담을 제공할 수 있는 직업상담사가 되겠습니다. 1.지원 동기 2.성장 과정 / 가정 환경 3.관련경험 / 업무역량 4.인생관 / 가치관 5.강점과 약점 및 약점 극복 노력 6.향후 계획 및 포부
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  • 등록일 2025.03.04
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