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1:1의 비율, 배우자와 자녀가 존재하는 경우 1.5:1 비율
(4) 유류분의 기초 재산 : 상속 개시시점의 재산 + 1년 이내 증여재산 - 채무 1. 유류분 제도의 의의
2. 유류분 제도의 존재 이유
3. 유류분 침해의 행위의 효력
4. 유류분의 적용
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제도의 문제점
계급간의 대립·갈등을 악화시킨다 - 누진세제 등의 도입이 바람직하다
유산의 분배를 둘러싼 유족간의 불화 - 조정전치제도, 유류분제도의 보완
상속에 관한 입법주의
개관
재산상속: 강제보전주의 (가족세습제), 강제분할주
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제도를 계수하여 발전시켜 왔다.
우리나라는 1977년 민법의 일부개정을 통하여 유류분제도를 도입하였다. 정리를 해보자면, 유류분제도는 피상속인의 유언에 의한 재산처분의 자유를 제한함으로써 상속인에게 법적상속분에 대한 일정비율의
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제도를 계수하여 발전시켜 왔다.
우리나라는 1977년 민법의 일부개정을 통하여 유류분제도를 도입하였다. 정리를 해보자면, 유류분제도는 피상속인의 유언에 의한 재산처분의 자유를 제한함으로써 상속인에게 법적상속분에 대한 일정비율의
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제도들의 의미를 조금이나마 이해할 수 있어 영광이다. 나름대로의 조사가 끝났지만 유류분과 재산분할청구권에 대해서 확실하게 우리 조원들이 전문적으로 이해하기에는 역부족인 것 같다. 그렇지만 이런 기회를 주신 남동현 교수님께 감
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제도를 이해 할 수 있는 좋은 계기가 되었다. 더구나 내가 되고자 하는 경영컨설턴트가 되기 위해서는 무엇보다도 알아야 될 문제이기 때문에 더욱 흥미있는 과제가 되었다.
이번 조사를 하면서 정리해고제에 특히 관심을 갖게 되었다. 조직
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정리로 검색이 곤란한 정보, 보존 장소 불명의 정보 등이 존재하여 공개대상정보로서의 형식적 요건을 구비하지 않는 비밀정보군을 형성하게 되면 적용제외사항이 최소한으로 적용된다고 하더라도 정보공개제도가 그 본래의 의미를 지니지
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정리하면 다음과 같다.
공무원 근무성적평정제도는 인사관리의 가장 기본적인 제도로서, 조직구성원이 가지고 있는 개인의 지식능력 및 직무수행 실적을 측정하여 합리적인 인적자원 관리를 위한 기초자료로 제공함으로써 조직구성원의 동
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정리기금
(1) 부실채권의 정의
(2) 부실채권정리기금의 배경
① 정부의 정책금융 및 과도한 규제
② 여신심사기법의 미발달
③ 기업들의 과다한 차입경영
④ 금융기관간 과다경쟁
(3) 부실채권
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정리하고, 정당한 보상을 위한 규정들을 통해 ‘발명을 통한 보상의 법적 보장’을 도모하는 노력을 하고 있다.
「발명진흥법」의 직무발명의 정당한 보상을 위한 개정이 있음은 우리나라의 발명제도의 발전이라고 생각한다. 다만, 이를 시
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이행강제에 대해 설명해보라.
유류분제도에 대해 설명해보라.
현행법 중 잘못된 법이라고 생각하는 것은?
업다운공법을 말해보라.
재건축과 재개발의 차이를 말해보라.
클립으로 할 수 있는 5가지는? 1. 자유서술
2. 면접기출문제
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유류분제도에 대해 설명해보라.
현행법 중 잘못된 법이라고 생각하는 것은?
클립으로 할 수 있는 5가지는? 1. 본인이 속해있던 사회구성원 내 다양한 의견들이 단일화되도록 이끌었던 경험에 대해 기술하시오.(500자 이내)
2. 본인 스스로
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정리 절차는 독립성과 개입 범위가 명확한 반면, EDIS는 정치적 합의가 선행되어야 하는 한계가 있다는 점을 구체적으로 정리해 설득했습니다.
결과적으로 팀원도 제 분석 방식에 동의했고, 발표 구조는 “정책 목적 → 법적 기반 비교 → 제도
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2018년도 한림대학교 성심병원 신입 간호사 채용 정리 …
1. 기본적인 정보
2. 면접 팁 & 불안 제거, 안 떨리는 법 (실제로 경험했어요. 정신간호학 교수님이 추천해주신 방법)
Ⅱ. 면접 질문 정리
1. 간호 지식 정리
2. 인성 질문 정리
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정리해 사회보장제도가 국내 아동, 청소년, 노인 복지 특징과 어떠한 관련이 있는지를 정리할 예정입니다. 그리고 사회사업 내용의 적정화에 이해를 두어 각 사회복지 대상자들의 성격과 사회성에 영향을 줄 수 있는 복지지도상의 유의점들
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