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조직혁신, 리엔지니어링, 다운사이징, 전사적 품질경영 등으로서 경영활동의 적용대상인 기업의 수준에 따라 적용을 달리하여 관리와 업무처리의 방법을 변화시키는 기법들이다.
참고문헌
성경운, 기업의 마케팅 윤리 관리체계 정립방안에
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조직의 존립 기회를 상실하고 만다는 사실을 직시하여야 한다 서론
. 환경경영의 필요성
1. 기업의 경쟁력 강화의 도구로서 활용
2. 행정 당국의 각종 환경 규제에 능동적으로 대처
3. 고객, 환경 운동단체등 이해관계자의 압력에
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조직의 구성원들도 자연스럽게 한마음이 되어 이 사회의 건전한 구성원으로 자리 잡고자 노력하게 된다. 그리고 사회는 그러한 기업을 오랫동안 함께 발전해갈 수 있는 동반자로 인식하게 된다. 유한킴벌리의 비전은 투명 경영과 윤리 경영
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경영전략과 Work Out 프로그램)
http://www.etnews.co.kr/news/detail.html?id=200004040000 (GE의 디지털 경영) 1. GE 기업소개
2. GE 경영방식
3. GE 경영철학
4. GE SWOT 분석
5. GE 세계경영 주요전략
6. CEO 잭 웰치
7. CEO 제프리 이멜트
8. 한국에서의 마케팅
9.
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경영해야 할 것이다.
참고문헌
김범국·김희철, 조직행위론, 제주대학교출판부, 1998
김양호, 신뢰가 조직시민행동과 공유학습에 미치는 영향에 관한 연구, 경희대학교 경영학 박사학위논문, 2003
박병진, 공적 신뢰의 조건: 공정성과 처벌의 엄
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경영에 대한 견제와 균형이 요구되는 상황
② 감시자가 부실을 초래한 경영자를 交替하거나 책임을 물을 수 있는 사내외 牽制裝置가 미흡 경영
- 사외 이사제, 사외 감사제, 소액주주 권한강화 등이 도입
2) 피라미드형 구조
조직적인 측면에
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조직의 실천
2) 변화가속 프로그램 (CAP:Change Acceleration Program)의 실행
2. 시장지향의 인적자원관리 전략
1) 고객과 공급자와의 워크아웃(Work-Out)
2) 글로벌 인적자원관리의 지향
3) 전략적 제휴에 대한 HR 측면의 파트너십 향상
3. 작업장 지향
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경영의 성과
3. 근무제도의 혁신과 평생학습의 실현
3-1. 4조 2교대제의 시행
3-2. 평생재충전 학습체계
3-3. 교육 훈련 시간
3-4. 직무교육
3-5. 경력관리 프로그램
3-6. 교양교육
3-7. 평생학습체제의 효과
4. 혁신경
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경영』, 양창삼 저, 경문사, 2003.
▷『CEO마인드』, 제프리 E. 가튼, 중앙M&B, 2001
▷『CEO to CEO』 , 이나모리 가즈오, 한국경제신문, 2003
▷『한국CEO의 조건』, 이해익, 청림출판사, 2003
▷『신경제의 주역 50인에게 배운다』, 데스 디어러브·스티븐
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어울리지 않는 방법이다. 사람과 회사가 무엇을 달성하느냐가 아니라 무엇을 하느냐가 더 중요하다는 생각으로 돌아가야 한다. 그것이 기업가들의 윤리적 투명성을 강화하고 행동의 기준을 향상시키는 가장 중요한 첫 걸음이다
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