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리더십, 리더십의 실천원리, 공동체 구축의 원칙, 리더십의 존중과 봉사의 원칙, 리더십 선행연구, 리더십의 변수. 1.3k 경영학 1. 소개의 글
2. 리더십의 공동체 구축의 원칙
3. 윤리적 리더십의 목적
4. 리더십의 존중과 봉사의 원칙
5.
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윤리' : 리더와 구성원과의 관계 중요시, 신뢰와 협력적 관계 구축 1. 리더십이란?
2. 누가 리더가 될 수 있나?
3. 윤리적 리더십이란?
4. 윤리적 리더십의 다섯가지 원칙
5. 스스로에게 던지는 작은 질문?
6. 기독교 윤리적 리더십?
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윤리적
리더십의 중심에 자리하고 있다는 것
▲ 윤리적 리더십의 원칙들
윤리적 리더는 타인을 존중한다
윤리적 리더는 타인을 섬긴다
윤리적 리더는 공정하다
윤리적 리더는 정직하다
윤리적 리더는 공동체를 구축한다
▲ 강 점
이 연
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공동체 의식을 구축하도록 한다.
결국 건전한 윤리적 리더십은 존중(respect), 봉사(service), 정의(justice), 정직), 그리고 공동체윤리(community) 등의 다섯 가지 원칙에 그 뿌리를 두고 있다고 제시하고 있다. 서비스리더십
Ⅰ. 서비스 리더십의
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공동체 조직으로 만들게 되어 뛰어난 경쟁력을 갖게 되는 리더십 이론이다.
즉, 서번트 리더십(servant leadership)은 구성원들이 공동 목표를 달성하는데 있어서 정신적육체적으로 건전한 상태를 유지하도록 조성해주고 도와주고 섬기는 리더십
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