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국민연금 실시, 최저임금제 도입, 의료보험 실시 등
- 장애인고용촉진 등에 관한 법률, 사회복지사업법 개정
2) 문민정부
- 고용보험제 제정 및 실시
- 국민연금 실시, 국민연금법 제정, 국민건강증진법 제정, 정신보건법 제정
- 삶의 질 세계화
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주택보장제도
4. 사회적 서비스제도
제5장 앞으로의 과제
1) 노인문제에 대한 국가적 인식 전환
2) 정책의 현실적이고 엄격한 시행
3) 노인개념의 확대
4) 노인에 대한 부정적 이미지 개선
5) 적용대상 확대 및 보험과 연금의 종류 확대
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의료급여의 진료비를 체불하여 의료급여 이용자의 차별을 유발할 가능성이 높고, 셋째 의료급여대상자의 의료 이용률이 매우 높아 의료급여 재정체계에 문제를 초래하는 것으로 요약된다. 따라서 의료급여제도의 개선방안을 제시하면 우선
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연금보험에 필요한 재원은 고용주와 피고용인이 절반씩 내는 보험료와 국가보조금으로 충당된다. 의료보험(인구의 약 90% 가입)에는 건강촉진 및 질병예방, 질병의 진단 및 치료, 임신 및 출산, 환자 수송에 드는 모든 경비가 포험되어 있다.
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방향
1. 산업재해보상보험법의 내용과 현황
1) 산재보험법의 적용범위
2) 보험자와 근로복지공단
3) 산재보험법상의 보험급여
4) 산재보험법상의 보험료
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재정적으로 기여해야 한다고 생각했다. 수혜자의 보험료 부담은 제도를 재정적으로 안정시킬 뿐만 아니라 수혜자의 수급권 의식(권리의식)을 갖게 만든다(자조의식의 진작)고 보았던 것이다.
참고문헌
이정우 저, 사회복지정책, 학지사 2013
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것은 평등한 전 국민을 기준으로 볼 때 급여수주의 형평성의 원칙을 지키지 못하는 것이 될 것이다. 따라서 국민의 의식수준과 생활수준을 고려한 급여수준을 다시 모색해야 할 것이다. 사회보장기본법 배경 및 문제점과 개선방향
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국민연금(1973년)
4) 고용보험(1995년)
2. 노인장기요양보험의 도입배경 및 형성과정
3. 노인장기요양보험의 문제점
1) 대상체계
2) 급여체계
3) 전달체계
4) 재정체계
4. 노인장기요양보험의 개선방안
1) 대상체계
2) 급여체계
3) 전달체
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국민연금, 노령연금, 분할연금
1) 국민연금
2) 노령연금
3) 분할연금
5. 고용보험, 고용유지지원금, 실업급여, 구직급여
1) 고용보험
2) 고용유지지원금
3) 실업급여
4) 구직급여
6. 산업재해보상보험, 업무상 재해, 출퇴근재해, 요양급여
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방향은 포용성과 지속가능성의 조화를 추구하는 것이어야 한다. 본인의 관점에서 볼 때, 모든 국민을 포괄하는 보편적 사회보장체계를 구축하되, 재정의 지속가능성을 확보할 수 있는 합리적인 급여와 부담 구조를 마련해야 한다. 이를 위해
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