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경영자들에게 블루오션 만이 최선이라는 이분법적인 선택의 경영은 자칫 위험할 수 있다. 그래서 레드오션으로 다져진 회사위에 고객중심의 가치혁신으로 가기위해서는 사고의 전환이 먼저 선행되어야 한다. 블루오션 전략이 역량 있는 기
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경영 기법의 도입이 필요하고 ‘지식 경영’은 반드시 이루어져야 함
*목 차
Ⅰ. 서론 : 이론적 고찰
1. 여행업의 정의와 종류
2. 여행업의 발전과정
3. 여행업의 역할과 책임
4. 여행업의 특성
5. 여행사의 조직
6. 여행사의 업무와 수익
Ⅱ. 본론
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2. 조사결과 분석
Ⅳ. 장애인생활시설 운영의 개선 방안
1. 전달체계 개선 방안
2. 조직 및 운영의 활성화 방안
3. 재정의 현실화 방안
4. 인력 및 근무여건 개선 방안
5. 지역사회와의 관계 활성화 방안
Ⅴ. 결론
참고문헌
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경영기법의 도입과 결과와 산출 중심의 관리가 성행되면서 절약과 능률이라는 행정학의 고전적 명제가 다시 강조되기 시작하였다. 또한 정보화의 진전과 함께 정부 부문에서도 컴퓨터와 인터넷에 기반을 둔 전자정부(electronic government)를 지
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이론을 통한 저장량의 과학적 산출이 필요한 때이며, 동시에 이 양을 정부와 민간 부문에 적절하게 배치하는 것도 필요한 부분이다. 1. 머리말
2. 석유비축에 대한 개념적 이해
3. 우리나라의 저장시설 확보와 그 문제점
4. 맺음말
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비정형적 의사결정
2. 업무적ㆍ관리적ㆍ전략적 의사결정
1) 업무적 의사결정
2) 관리적 의사결정
3) 전략적 의사결정
3. 확실성ㆍ위험ㆍ불확실성하의 의사결정
1) 확실성하의 의사결정
2) 위험하의 의사결정
3) 불확실성하의 의사결정
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상업 시설
비영리 체육시설
시 작
100명
100명
100명
1년 후
13
50
85
(2) 생활체육지도자의 배치
국민체육진흥법 제 17조 - 상시 근무 종업원이 500인 이상 사업장에 는 운동경기부, 체육동호인 조직을 위해 지도자 규정이 있으나 권장사 항이다.
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경영자의 의사결정
에 상당히 유용한 정보를 제공해 준 것은 사실이지만, 이는 정보처리의 효율성에만
초점을 둔 것일분, 의사결정지원의 효과성에 대해서는 많은 문제점이 지적된다는
점에 기인하여 보다 효과적으로 의사결정을 지원할 수
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경영자의 경영혁신에 대한 의지가 크게 작용한다고 볼 수 있다. 4조 2교대 같은조직의 운영은 총비용을 증가시키는 것으로 경영자의 결단과 지속적인 노력 없이는 이루기 힘든 경영기법이기 때문이다. 무엇보다 인간존중 생명존중이라는 기
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조직개발의 프로그램은 체계성을 가진 논리적 단계들의 연결로 구성되어 있는데 이는 조직개발의 목표설정, 적절한 방안 구축, 결과 평가 등의 과정 등이 체계적으로 제시되어 있는 것이다.
넷째, 조직개발은 다양한 행동과학의 이론과 학제
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