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매수)등과 같은 경영 방식으로 항상 경영 변화의 가속화를 이룩한다는 점이 다르다. 1. 정주영과 이병철(삼성)
2. 정주영과 구자경(LG)
3. 정주영과 이명박
4. 정주영(현대)과3M
5. 정주영과 김종희(한화 그룹)
6. 정주영과 메디슨
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이병철-이건희-이재용
p11; 구인회-구자경-구본무 // p15; 김우중
p18; 김종희-김승연 // p22; 양재봉-양회문-이어룡
p27; 정주영-정몽구-정몽헌-정몽준-정몽근-정몽윤-정몽일
p29; 한국의 30대 재벌 혼맥도 l. 서론
ll. 본론
1. 한국 재벌의 특성
2.
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김종희, 「신행정학」, 도서출판 범론사, 2005
신두범ㆍ오우근, 「최신 행정학 개론」 , 박영사, 2004
박연호, 「행정학신론」 , 박영사, 2004
임의영, “신행정학의 규범적 가치로서 사회적 형평성”, 한국행정학회 한국행정학보,1994
이병철, “존
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이병철(삼성그룹)
-. 조선이연금속 인천공장(現 INI스틸) → 정주영(현대그룹)
-. 조선제련 → 구인회(LG그룹)
-. 조선화재보험 → 조중훈(한진그룹)
-. 조선유지 → 김종희(한화그룹)
√ 의식주 연관 사업 : 식품, 의약품, 시멘트, 물류
기반
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