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동기의 이론
1) 이타적 동기이론
2) 이기적 동기 이론
3) 상호작용적 이론
2. 자원봉사의 동기이론에 대한 제 이론
1) 매슬로우(Maslow)의 욕구 단계이론
2) 헤르츠버그(Herzberg)의 동기 위생이론
3) 맥클리랜드(McClelland)의 성취동기이론
4)
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이타적인 행동을 함으로써 관련된 연관성이 없지만 3단계부터는 그 단계의 욕구를 충족하기 위한 이유로 이타적인 생각과 행동이 발현될 만한 충분한 이유가 있을 수 있는 것 같다. 동기의 위계이론이 지니는 문제점을 서양문화와 동양문
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동기는 자원봉사자의 만족도와 의미 있는 설명요인이라고 할 수 있다. 이러한 관점에서 볼 때 자원봉사활동의 동기부여에 가장 적절한 이론은 기대이론이라고 생각한다. 우리사회는 세대간 가치관이 너무 많이 변했다. 유교주의와 가부장적
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이타적이 될 것이다. 또한 규범의 특성에 의해 이들의 행동이 자체 집단 내의 사람들에 한정될 것인지 또는 그 집단을 벗어나 타인에게 확장될 것인지가 결정된다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 자원봉사를 설명하는 이론은 동기이론, 욕구
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동기실현, 신념태도 및 행위를 설명하는 광범위한 심리적 기능을 다룬다. 기능적 접근의 핵심 명제는 사람들은 똑 같은 행동으로 서로 상이한 심리적 기능을 행할 수 있다는 것이다. 결론적으로 기능주의적 동기이론은 자원봉사활동에서 중
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