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노동자 1명이 잘린다고, 죽는 다고 눈 하나 깜짝 하지 않는다. 그러면 기업은 돈이 적게 드는 비정규직을 더 고용하려 할 것이 뻔하다. 지금도 전체 노동자의 57%가 비정규직 인데 이대로라면 더욱 급속하게 늘어날 것이다. 여기에 대한 규제가
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  • 등록일 2010.11.16
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비정규직근로자에 대한 법적인 정의와는 다른 통계적인 정의를 확립하다. 그리고 이와 같은 통계적 정의를 기초로 정례적으로 통계를 생산하다. 2. 비정규직 정책 제언 비정규직과 정규직간의 동일가치노동 동일임금원칙 확립 한시적 근로자
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  • 등록일 2007.11.26
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근로자에 대한 통계가 전혀 다르게 된다. 비정규특위는 합의에서 비정규근로자의 범위를 고용형태에 의하여 ① 한시적 근로자 또는 기간제 근로자, ② 단시간 근로자, ③ 파견용역호출 등의 형태로 종사하는 근로자로 하고, 우리 나라 노동
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  • 등록일 2013.08.01
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정적 측면 2) 대리모의 부정적 측면 2. 대리모를 윤리원칙에 적용 1) 자율성의 원칙 2) 선행의 원칙 3) 정의의 원칙 4) 악행금지의 원칙 Ⅱ. 비정규직노동자의 법적 고찰 1. 일반적으로 들고 있는 것 1) 기간을 정하지 않은 근로계약을 체결
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  • 등록일 2013.07.15
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노동조건과 장시간 저임금에 시달려오던 사내하청노동자들은 계속되는 구조조정에 따른 고용의 불안정에 대응하여 하청업체인 아림 소속 노동자들을 주축으로 ‘볼보건설기계코리아 비정규직노동조합’을 건설하였다. 노조설립이후에 조
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  • 등록일 2008.10.13
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논문 87건

자격이 주어지지 않더라도 조직구성원의 한 축으로 인정한다는 관점에서도 비정규직에 대한 노동조합의 관심과 배려하는 노력은 필요하다. Ⅵ. 결론 본 연구는 1997년 하반기 외환사태 이후 새로이 생겨난 농협중앙회 내의 비정규직근로자들
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  • 발행일 2011.12.23
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근로자도 최저임금법에 의해 보호될 수 있도록 적용대상 확대하였다. 또한 건설일용근로자 전자카드제 실시 등 고용보험 가입률 제고 노력하였다.※ 일용피보험자 : ‘04.11월 407천명 → ‘05.11월 588천명(44.5% 증가) 노동부에서 비정규직 직업
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  • 발행일 2009.02.12
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  • 저자
근로 8. 가내근로 Ⅲ. 비정규직근로자의 현황 및 실태 1. 비정규직고용 문제의 중요성 2..비정규 노동의 증가원인 3. 비정규근로자의 노조결성 추진 4. 비정규 노동자의 실태
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  • 발행일 2008.08.25
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  • 저자
정한다면 장기적으로 일자리 창출에 효과적일 수도 있다. 그러나 한국의 노동시장은 기업들의 인식과 달리 실질적으로 비정규직 또는 단일 노동자의 비율이 높은 수준에 있다. 반면 사회적 안전망은 충분하지 못한 상황이다. 비정규근로자의
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  • 발행일 2016.09.07
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  • 저자
낮아 취업할 확률이 낮고, 취업한다 하더라도 저생산성에 따르는 저임금을 받게 되며 직업능력개발의 기회가 적어 실직위험이 높아지는 등 악순환을 벗어나기 어렵다. 고용기업측면에서 보면 비정규직 여성근로자의 고용이 단기적으로 노동
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  • 발행일 2012.04.20
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  • 저자

기업신용보고서 4건

정관리/화의, 소송계류정보 등 포함) 상호명 : (사)한국비정규노동센터,한국비정규노동센터 사업자번호 : 101-82-07*** 본사주소 : (07256) 서울 영등포구 당산로 135, 3층 (사)한국비정규노동센터 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2020년 12월 31일
  • 페이지 12페이지
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  • 발행일 2021.05.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (사)한국비정규노동센터
  • 대표자 조돈문
  • 보고서타입 영문
정관리/화의, 소송계류정보 등 포함) 상호명 : (사)한국비정규노동센터,한국비정규노동센터 사업자번호 : 101-82-07*** 본사주소 : (07256) 서울 영등포구 당산로 135, 3층 (사)한국비정규노동센터 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2020년 12월 31일
  • 페이지 5페이지
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  • 발행일 2021.05.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (사)한국비정규노동센터
  • 대표자 조돈문
  • 보고서타입 국문
정관리/화의, 소송계류정보 등 포함) 상호명 : (사)한국비정규노동센터,한국비정규노동센터 사업자번호 : 101-82-07*** 본사주소 : (07256) 서울 영등포구 당산로 135, 3층 (사)한국비정규노동센터 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2020년 12월 31일
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  • 발행일 2021.05.28
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  • 기업명 (사)한국비정규노동센터
  • 대표자 조돈문
  • 보고서타입 국문
정관리/화의, 소송계류정보 등 포함) 상호명 : (사)한국비정규노동센터,한국비정규노동센터 사업자번호 : 101-82-07*** 본사주소 : (07256) 서울 영등포구 당산로 135, 3층 (사)한국비정규노동센터 결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2020년 12월 31일
  • 페이지 8페이지
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  • 발행일 2021.05.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (사)한국비정규노동센터
  • 대표자 조돈문
  • 보고서타입 영문

취업자료 93건

근로 장학생 등의 아르바이트 활동을 통해 스스로 용돈을 마련, 관리하였습니다. 특히 2년간의 근로 장학생 경험은 도서 관리 시스템에 대한 전반적인 지식을 습득하고, 모교에 대한 남다른 애착과 자부심을 갖게 해 주었습니다. * 국제적 인
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  • 등록일 2010.02.20
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  • 직종구분 일반사무직
노동법의 문제는 무엇인가? 국가 비상사태라면 다시 군 복무 할 마음이 있는가? 고가 입양에 대한 견해는? 박계동의원 성추행에 대한 견해는? 1. 자기소개 – 중요사항을 중심으로 간략하게 (2500바이트) [사회에서 만나는 다양한 어려움
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  • 등록일 2014.08.31
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  • 직종구분 일반사무직
노동법의 문제는 무엇인가? 국가 비상사태라면 다시 군 복무 할 마음이 있는가? 고가 입양에 대한 견해는? 박계동의원 성추행에 대한 견해는? 1. 자기소개 – 중요사항을 중심으로 간략하게 (2500바이트) “기업을 생각하는 마음” “
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  • 등록일 2014.08.31
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  • 직종구분 일반사무직
노동력을 기업과 국가가 사회 차원에서 모두 방치하는 것으로 보인다. 이러한 문제들의 개선노력은 기업, 노동자, 학문적 영역에서 모두 꾸준히 이루어져야 할 것이라고 생각한다. 1. 조사대상 소개 2. 입사과정 3. 조사대상 노동의
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  • 등록일 2008.01.21
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  • 직종구분 기타
자신의 실수 경험을 말해보라. 어떨 때 스트레스 받는가? 회사의 목표와 개인의 목표가 다를 경우 어떻게 하겠는가? 고시를 다시 볼 생각이 있는가? 기업의 사회적 역할은? 반도체 공정을 말해보라. 비정규직 근로자들에 대한 견해/해결 방안
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  • 등록일 2015.03.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직

파워포인트배경 6건

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할인가 : 11,000원(16페이지)
가격 : 14,300원 (-3,300원)
할인가 : 11,000원(16페이지)
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할인가 : 11,000원(16페이지)
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할인가 : 11,000원(16페이지)
가격 : 14,300원 (-3,300원)
할인가 : 11,000원(16페이지)
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