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자본의 감소나 주식의 소각 등이다.
8. 관계인 집회소집
정리계획안이 제출되면 법원은 관계인 집회를 소집하여 정리계획안을 심리하고 제출자의 설명과 이해관계인의 의견을 듣는다. 관계인 집회는 3회에 걸쳐 이루어지는데, 제1회 관계인
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자본합리화
1. 능력주의 인사관리 확대 도입
2. ERP 도입
3. 기업문화전략과 노동조합무력화 시도
1) 경영혁신 이데올로기 살포
2) 경영혁신 경진대회, 디지털 업무혁신 경진대회
3) 청년중역회의 도입
Ⅲ. 구조조정과 자본감소
1. 개관
2.
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가 없을 때
④ 자본감소의 방법이 주주평등의 원칙에 위반시
⑤ 종류주주총회가 없을 때
3) 자본감소무효의 소
① 제소권자 : 단독주주, 이사, 감사, 청산인, 자본감소에 이의제출한 채권자
② 제소기간 : 자본감소의 변경등기 후 6월 내에 하여
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상당한 담보를 제공하거나 이를 목적으로하여 상당한 재산을 신탁하여야 한다.
4. 자본감소의 효력발생과 등기
자본감소의 절차가 끝나면 자본감소의 효력이 발생한다. 이 경우에 등기사항의 변경(발행주식총수의 감소 또는 주금액의 감소)
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기재된 주주와 질권자에 대하여는 각별로 통지하여야 한다. 이 공고는 정관소정의 공고방법에 의하여야 함은 물론이며, 회사가 주권을 발행하지 아니하였거나 총주주의 동의가 있는 때에도 이를 생략할 수 없다. 자본감소는 이 공고기간의
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