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령화 추세에 비추어보았을 때 기초노령연금의 재정부담은 가속화될 것으로 보이며 이를 방지하기 위해서라도 조속한 조치가 필요할 것으로 보인다.
기본 목적인 ‘재정안정성‘과 ‘노후소득보장 사각지대 해소‘라는 딜레마를 해결하기
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시간제 근로자로 저임금과 연금 미가입의 이중고를 겪고 있다. 실제 경제협력개발기구(OECD)가 발표한 통계에 따르면 한국의 노인 빈곤율이 45.1%로 회원국 평균 13.3%에 비해 월등히 높은 것으로 나타났다. 이렇게 급증하는 노인인구와 노인부양
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연금제도가 갖고 있는 한국 사회에서의 나아가야할 발전방향에 대해서도 자료들을 서치하면서 살펴볼 수 있는 시간이 되었다. 다양한 논문과 자료를 검색하면서 느낀 대로 지금 한국 사회는 특수직역연금제도가 정착된 후 많은 문제점과 개
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과정에서 박근혜 후보가 제시한 기초연금 방안은 세심한 준비를 한 것처럼 보이기는 하지만, 실제로는 재원마련에 대한 방안도 구체적이지 않고 복지공약을 온전히 이행하기에는 재원이 충분하지 않다는 전문가들의 진단도 많았다고 생각한
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Ⅰ. 국민연금제도의 의의
Ⅱ. 국민연금제도의 현황
1. 우리나라 국민연금제도의 현황
2. 공적연금제도 국제비교
Ⅲ. 우리나라 국민연금제도의 문제점
1. 저갹출-고급부에 따른 문제
2. 적용대상의 한계
3. 재정의 불
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퇴직연금제도의 종류(1)-1
확장급여형 퇴직연금제도(DB : Defined Benefit)
근로자가 퇴직시 수령할 퇴직급여가 근무기간과 평균임금에 의한
사전적으로 확장되어 있는 제도
사용자가 적립금을 직접 운용하므로 운용결과에 따라 사용
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1. 사설
2. 국민연금법
3. 국민연급법 제도의 문제점
4. 국민연금법 제도의 개선방안
5. 결론
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로벌 기업으로 성장해서 전 세계 거래소에 동시상장이 됨으로서, 국민연금의 매도를 글로벌 시장에서 충분히 받아 줄 수 있는 상황이 전개되는 것이다.
만약 이 두 개의 시나리오를 확신 할 수 있는 근거가 없다면, 국민연금의 주식투자는 준
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이 존재하고 있으며, 퇴직자는 연금이나 일시금 중 하나를 선택하여 수급할 수있다.
일부이행의 경우 기존 퇴직금의 일정비율을 기업연금으로 전환하는 방안과 퇴직금 대상자의 일부(정년퇴직자 혹은 장기 근속자)만을 기업연금제도로 이행
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연금 수급권이 제한될 수 있음
국민연금이 아닌 다른 공적연금(공무원연금, 사립학교교직원연금, 군인연금, 별정우체국직원연금)에 가입하고 있거나 국민기초생활보장법에 의거 수급자 등은 의무가입대상에서 제외
국민연금 또는 다른 공
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