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자인 경우에는 산업안전보건법 시행규칙 제98조의 3의 규정에 의한 특수건강진단을 받도록 하고 그 결과를 제출하도록 해야 하며, 진단결과가 당해 사업주의 건강상태가 산업안전보건법 제43조 제5항의 규정에 의한 조치가 필요한 경우에는
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자원봉사인력의활용방안에관한연구', 대학교석사학위논문,1995
오선미, '노인의성격유형과소외에관한연구', 동아대학교석사학위논문, 1992
이건학, '노인문제와노인복지에관한연구', 한양대학교석사학위논문, 1995
차흥봉, '중고령자의증가와
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자립지원, 주민교육, 기타 시설활용 서비스
전문서비스의 제공이 가능한 자워봉사자 확보가 어려워 전문적 서비스 제공↓
③ 전문인력 : 유급자원봉사원 : 서울시 지방재정으로 전개
사회복지사, 의사, 간호사, 작업요법사, 물리치료사 등의
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자들을 많이 배출해야 할 것이다.
5) 건강분야의 다른 전문가들과의 협동
건강현장에서 심리학자들이 역할을 제대로 수행하기 위해서는 건강분야의 다른 전문가들 (의사, 간호사, 사회복지사 등)과의 협동이 중요하다. 이제는 특정 질병의 치
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자는 더욱더 고객이 찾는 제품을 개발하게 되고, 현장 근무자는 고객에게 보다 가까운 서비스를 익힐 수 있습니다.
또한 우수 근무자를 선발,해외 연수를 보내 외국의 선진 패스트푸드 시스템을 배우게 하는 등 세계 패스트푸드산업의 선두
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산업구조 변화에 따라 성장산업과 유망직종으로 예상되는 직업
● 경우에 따라 전직도 가능한, 탄력성이 많은 직업
● 임금 수준이나 근로 조건이 양호한 직업
● 개인의 능력, 흥미, 인성, 신체적 조건, 환경, 전공에 적합한 직업
● 자기 만
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보건과학심의회, 국립보 건위생 원, 국립건강연구소 등 11개 연 구소를 두고 기초연구, 질병예방 치료연구, 생명공학, 약품안정성 연구, 생물자원확보연구 등 지 원.
- 運輸省은 新交通시스템, 新幹線개선, 소음공해 절감, 초전도자기응용분야
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자율적팀은 상시적인 팀이라고 할 수 있다. 때문에 팀원간의 팀웍도 월등하다고 할 수 있겠다. 하지만 중간관리 층의 책임확대로 인한 저항이 문제로 대두되고 있기 때문에 성공적인 SMT실행을 위해선 구성원과 관리자와의 상호노력이 필요할
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자산에 대한 새로운 인식
Ⅳ. 지식경영의 필요성
1. 최고경영진의 필요성
2. 중간관리자의 필요성
3. 현장담당자의 필요성
Ⅴ. 지식경영의 효과
1. 고객 측면의 효과
2. 조직경영 측면의 효과
1) 지식 자산화를 통한 조직의 가치와 경쟁
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자나 영화 등은 정보를 전달하는 유용한 방법.
- 환자의 부모를 원조하기 위해서는 직접적 지시가 유용.
- 사회복지사가 바람직한 행동을 모델링함으로써 교육이 이루어짐.
조력가 및 조직가로서의 역할(자기 존중감의 유지)
● 클라이언트의
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