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장애인 고용 정책
장애인고용촉진 등에 관한 법률
2.고용정책의 종류와 방향
1) 장애인 의무고용제도
2) 고용부담금제도
3) 고용장려금제도
4) 정부 공공부문 의무고용제도
3. 장애인 고용 현황과 실태
실제 사례
‘말아톤’주인
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재활복지개론, 인간과 복지.
박옥희(2001). 장애인복지론, 학문사.
김승아(1996). 중도장애인의 심리특성이 취업에 미치는 영향, 한국장애인고용촉진공단.
김재진(2004). 스포츠활동이 지체장애인의 심리·사회적 재활에 미치는 효과에 관한 연구,
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장애정도
심한장애
15,499
5,442
8,340
1,717
심하지않은장애
9,244
3,791
5,354
99
등급외
30
-
30
-
3. 전망
장애인직업재활은 경쟁고용시장을 통한 일반 사업장의 취업이 최종적인 목표이지만 장애인 대부분은 개인 사정이나 주변 여건으로 인해 취업 자
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장애인직업재활시설의 경우 실질적인 장애인의 자활·자립을 도모할 수 있도록 최소설비 기준을 강화하여야 한다. 또한 근로작업시설을 제외한 작업활동, 보호작업, 직업훈련시설의 운영요원이 2～3명 정도에 불과하며, 전반적으로 지원고용
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직업능력개발훈련 확대
기업 연게 맞춤훈련 활성화
직업능력개발훈련 인프라 확대
기능경기대회 운영
지원고용 등 취업전프로그램 활성화
장애유형별 특성화 훈련 확대
보조공학기기 지원 (전략기획론) 장애인 고용촉진관리공단
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직업훈련 이수 후 취업경로 분석, 한국직업능력개발원
이지연(2000). 직업훈련 상담자 매뉴얼. 한국직업능력개발원
조성열(2000). 직업재활인력의 전문화 방안, 장애인고용 2000, 가을호.
Bandura, A.(1986) Social foundations of thought and action: Asocial-cognitive
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장애인에게도 동등하게 보장되어야 할 소중한 권리이자 복지국가의 이념이다.
Ⅳ. 참고문헌
박희찬·박광옥·김동주·한우현(2010), “중증장애인직업재활사업 운영매뉴얼 개발” 한국장애인개발원.
임수정. (2014). 한국 장애인고용정책 성격과
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장애인의 직업재활,
한국장애인고용안정협회 직업안정연구원
www.purunmaum.com 푸른신경정신과, (2004)
http://www.mind-open.co.kr, Mind Open, 양창순 , (2004) ◎ 진단기준 및 유형
⃞ 진단기준
⃞ 유형(Type of Delusional Disorder)
⑶ 질투형(Jealous Ty
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장애인 고용촉진법의 문제점과 개선방향에 관한 연구, 성균관대학교, 1998
현창택 - 건설사업관리제도 적용방안, 한국콘크리트학회, 2009 Ⅰ. 1997년(1990년대)의 한국경제
Ⅱ. 1997년(1990년대)의 경제위기
Ⅲ. 1997년(1990년대)의 빈부격차
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고용 할당률이 점차 확대되어야 할 것이다. 또한 이를 위해 전 사회적으로 장애인들에 대한 차별이 결코 바람직하지 않다는 사회적 인식을 확산시켜나가야 할 것이다.
참고문헌
- 이금진(2000), 장애인고용정책비교연구, 한국장애인고용촉진공
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