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장애인 우선허가제도 활성화
ㅇ 장애인 생산품 판매 활성화 및 판로개척
- 장애인생산품 경쟁력 제고를 위한 품질인증마크 부여 및 장애인생산품 전자상거래망 구축
▷ 직업재활 서비스 강화
□ 보호고용사업의 활성화
ㅇ 재가장애인을 대
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장애인 고용촉진공단 고용개발원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 청각장애인의 개념
Ⅲ. 청각장애인의 직업적 특성
1. 신체적 조건과 직업적 특성
2. 의사소통 능력과 직업적 특성
3. 인성과 직업적 특성
Ⅳ. 청각장애인 취업실태 및 일반 현황
1. 일
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장애인식을 높이게 된다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 우리나라 장애인실태조사 결과를 토대로 한 가지 현안을 선택하여 현황을 파악하고 향후 보완 방안에 관하여 논해 보았다. 장애인에게 최고의 복지는 직업을 제공하는 것으로 장애인
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장애인 의무 고용을 하지 않아 부담금을 납부한 금액이 140억 원을 넘는 것으로 나타났다. 이 같은 사실은 노동부가 조원진 한나라당 의원에게 제출한 '2007년 장애인 고용의무현황' 자료에서 확인됐다. 자료를 보면 2004년 이후 공공기업이 의무
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장애인 의무고용제 적용기준 및 절차 개선방안에 관한 연구, 한국노동연구원, 2008 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장애인 정책 중 개선이 필요한 부분(장애인의무고용제도)
1) 장애인의무고용제도 개요
2) 장애인 의무고용 현황
2. 장애인 의무
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장애인 고용촉진 등에 관한 법률은 10여 년간 시행되면서 다양한 정책 수단들이 개발되어 발전되어 오다 1997년 12월에 이르러 「장애인 고용 촉진 5개년 계획」의 주요 내용으로 명확하게 카테고리 화 되었다.
세부 추진목표는 ① 직업훈련 지
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고용의 실천적 이론) 장애인 재활』, 특수교육.
강계원(2004), 『정신지체인 직업재활 과정에 관한 연구』
김동주(2006), 『직업재활반』- 직종개발과 배치, 국립재활원.
제2차 장애인 고용촉진 5개년 계획 2003~2007(2003), 노동부 1. 사업체 개발
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이다. 장애인에 대한 이러한 차별제도는 당연히 철폐되어야 한다. 노동부의 “제2차 장애인 고용촉진 5개년 계획”에서는 근로감독 강화와 차별심사기능을 강화하는 대책을 내놓고 있으나 최저임금적용제외 문제 등에 대해서는 언급하지 않
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재활시설의 마케팅 전략 도입에 관한 연구/ 이민희 석사논문
비영리기관의 고객만족을 위한 효과적 마케팅전략에 관한 연구 / 박현수 석사논문
사회복지기관의 마케팅 전략에 관한 연구 / 김형주 석사논문
-산업과 장애[한국장애인 고용촉진
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고용과 자립을 통하여 우리 사회의 장애인에 대한 부정적 시각과 편견이 해소되고 사회인의 인식이 개선되며, 장애인 스스로의 자립의지와 노력이 어우러졌을 때 실질적인 사회통합과 정상화가 이루어질 수 있을 것이다.
장애인 직업재활문
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