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제도이다. 즉, 피보호자의 자기결정권을 존중하고 잔존능력을 중시하며, 고령자의 자립을 지원하고자 하는 원리를 기본으로 해야 한다는 것이다.
참고문헌
구상엽(2013), 성년후견제도 입법 과정에서의 주요 쟁점 및 향후 과제, 민사법학.
김고
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성년후견인\'(Public Adult Guardian)제도를 도입하는 방안과 후견계약이 발효되면 피 후견 본인이 임의 후견인과 후견감독인 모두의 보수를 지급해야 하므로 경제적 여유가 없는 빈곤층을 위해 건강보험이나 고용보험처럼 \'성년후견 보험제도\'의
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장애인의 인권보장과 제한에 관한 연구”, ≪한국사회복지학회≫, 55: 231-254.
신권철, 2009, “성년후견제도의 쟁점과 과제”, ≪사회보장법연구≫, 2(3): 39-88.
, 2010, “정신질환자 개념의 규범적 고찰”, ≪법조협회 : 법조≫, 59(5): 35-76.
, 2014, “
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제도의 전달체계와 사회사업 전문 인력 변천과정에 관한 연구\". 이화여자대학교 사회복지학과 석사학위논문.
Jim Ife. 김형식여지영 역 (2003) 《인권과 사회복지 실천》, 인간과복지.
Kirstein Rummery. 김용득역. 2005.《장애인의 시민권과 영국의
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후견인의 재산을 횡령한 사람에 대해서는 그 형을 면제할 수 없도록 관련법을 개정할 필요도 있는 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본 과제에서는 발달장애인 성년후견인 제도와 현황 및 과제에 대한 설명 및 관련된 사례를 찾아 예시를 들고 그
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제도 도입에 있어서 문제점과 개선방안”,(호남대학교대학원)
이미진, 「복지동향」, ‘장기요양보험제도의 문제점 및 개선방향. 2008. 11. P.38.
박종연, 2008. “노인 장기 요양보험제도 시행 100일, 쟁점과 과제(3) : 관리운영”, (한국사회복 지협
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3) 공무담임권 치유여부
4) 종합적 소결론
Ⅵ. 새로운 군가산점제도에 대한 국민 여론 및 전문가 집단의 의견
1. 새로운 군가산점제도에 대한 국민여론 실태
2. 전문가 집단의 다양한 의견
Ⅶ. 군가산점제도 부활 관련 향후 발전과제
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제도의 형성에 관한 연구 -국가중심적 접근, 서울대 석사학위논문
이인재, 사회복지정책의 평가와 과제
이인재, 류진석, 권문일, 김진구, 사회보장론, 나남출판사, 1999
이혜경, 신한국의 소득보장정책, 한국사회복지정책연구원, 1994
재정경제
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정치변동론
4. 한국정치연구의 주요 쟁점
(1) 국가-시민사회 논쟁
(2) 민주화 논쟁
(3) 지역주의 논쟁
(4) 민주화이후의 김영삼정부의 성격 논쟁
(5) IMF 위기의 원인논쟁
(6) 김대중정부의 경제개혁
(7) 정치개혁 논쟁
5. 한국정치연구의 과제
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제도의 연혁
2.1. 제대군인가산점제의 도입
2.2. 변천
3. 제대군인가산점제도의 위헌 결정과 헌법적 쟁점
3.1. 서설
3.2. 제대군인가산점제도의 위헌 결정
3.2.1. 헌법소원이 제기되기까지
3.2.2. 결정요지
3.3. 제대군인가산점제도의 헌법적
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과제는 무엇이었는지에 대해 기술 하십시오 (500자 이내)
4. [직업윤리] 공공기관으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명 하십시오 (500자 이내)
5. [직무능력 소개서] 글자 수 500자 이내 자유롭게 작성해 주시기 바랍
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제도 개선과제에 대한 실증 연구를 수행하고, 그 결과를 토대로 제도 개선안을 기획·제출하겠습니다. 예를 들어, 재활의료기관 지정제도 운영 개선, 중증장애인 의료급여 확대 방안, 재활 로봇기기 급여화 검토 등과 같은 과제를 발굴하고,
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과제 팀 등) 또는 직장생활에서 자신에게 도움이 되지 않거나 오히려 불이익이 발생될 수 있음에도 불구하고 다른 구성원들을 위해 본인이 자발적으로 양보를 한 경험이 있다면 이야기해 주시기 바랍니다. 당시 상황을 간략하게 기술하고 본
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제도와 의료장비의 문제점 89
1. 지원한 의료기관의 안정성과 재무상태: 91
2. 의료기관의 비전과 가치관: 91
3. 조직문화와 업무환경: 91
4. 인사정책과 교육훈련: 91
5. 리더십 및 의사결정 구조: 92
6. 근로조건과 복지 혜택: 92
7. 지원한 병원
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제도와 의료장비의 문제점 89
1. 지원한 의료기관의 안정성과 재무상태: 91
2. 의료기관의 비전과 가치관: 91
3. 조직문화와 업무환경: 91
4. 인사정책과 교육훈련: 91
5. 리더십 및 의사결정 구조: 92
6. 근로조건과 복지 혜택: 92
7. 지원한 병원
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