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행정자치부 http://www.mogaha.go.kr/ 서론
1. 경영실적평가의 의의와 유형
(1) 경영실적평가의 의의
(2) 경영실적평가의 유형
2. 경영실적평가지표
(1) 지표개발 노력
(2) 지표의 유형
3. 한국의 경영실적평가제도
(1) 연혁
(2) 평가절
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4. PRECEDE-PROCEED 모형에 적용한 텔레마케터 집단의 스트레스관리에 대한 보건교육의 설계
5. PRECEDE-PROCEED 모형에 적용한 텔레마케터 집단의 스트레스관리에 대한 보건교육의 학습지도계획서 (한 시간분량)
Ⅲ. 결 론
※ 참고문헌
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행정기구개편사례”
나중식, 1999, “한국 중앙재정기구 변천의 역사적 분석- 박정희, 김영삼, 김대중정부의 재무행정조직 개편에 관한 사례분석을 중심으로”
하태수, 2008, “통상국가론 시각에서 본 한국 중앙 정부 기구의 개편 방향 탐색\"
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행정만의 발전을 추구한다면 그 효과는 극히 제한될 것이기 때문에, 사회 각 부문의 발전과 동시에 이들 각 부문의 통합된 발전을 모색해야만 하는 것이다.
따라서 서구의 단계론과 발전과정에서 형성되었던 행정의 능률화 개념은 재검토되
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론
1. 기관선정 이유
2. 기관소개
Ⅱ. 본 론
1. 조직도 및 업무안내
2. 사회복지 조직 관리
3. 비영리 조직의 사명 수립
4. 의사결정과 의사소통
5. 인사관리
6. 수퍼비전
7. 재무관리
8. 기금조성
9. 지역사회 욕구조사 관련
10. 자원
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행정에 지역주민의 민의를 더 많이 반영하기 위해서는 교육부의 초·중등교육 행정조직의 감축은 불가피할 것이다. 또한 대학 자율성의 획기적 증대를 위해 대학교육 행정조직 역시 축소·조정되어야 할 것이다.
Ⅹ. 결론
정부조직 개편과정
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론.................................................1
Ⅱ. 본 론.................................................4
제1절 사기와 동기부여의 정의..............................4
1. 사기(사기의 개념은 매우 다의적).......................4
(1) 사기의 정의.........................
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행정논집제8권 제4호, 한국행정학회
김명수·박준(1995), 공공감사론, 서울 : 대영문화사
박종구(2001), 감사원 감사체계 개선방안, 감사논집 제6호
이한빈(1986), 국가발전의 전략과 이론, 서울 : 박영사
이경섭(1997), 정부회계와 감사, 서울 : 조세통
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론
행정과 경영의 관계는 그 나라의 문화적역사적 배경에 따라 다르고 시대의 변천에 따라 다르다.
앞에서 보듯 근대에서 현대에 이르는 동안 공사영역이 분명치 않는(중첩되는) 분야가 점점 확대되고 있음이 분명하다. 따라서 이 중첩되는
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행정업무와 정책의 시행 과정을 알 수 있다는 점도 정책의 오류를 수정하고, 업무를 관리하는데 유용한 방법이 될 수 있다.
이 시스템을 내부화할 경우 생기는 막대한 운영비용과 관리를 위한 지출은 새로운 산업의 발전과 고용창출효과를
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