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팀웍이 필요한 직무에 적합하며 A형 성격은 시간제약이 있거나 독립된 과업에 적합하다. 외향적인 성격은 판매, 영업, 일반관리직에 적절한 반면 내향성인 사람은 기술, 재무, 회계 직종에 알맞다. 또한 마키아벨리적 성격이 강한 사람은 프로
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재무, 회계, 인력)과 기술(생산, 마케팅)을 적응시켜 경쟁적 우위를 개발하거나 또는 적극적으로 자기기업에 유리하도록 환경변화를 창출하는 기업활동이라고 정의되어진다.
B.D Henderson(1983)은 전략을 “기업이 자신의 경쟁적 우위를 개발하기
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제6장 회사의 이사, 감사, 고급관리직원의 자격 및 의무
제7장 사 채
제8장 회사의 재무, 회계
제9장 회사의 합병, 분리, 증자, 감자
제10장 회사의 해산 및 청산
제11장 외국회사의 지사
제12장 법률책임
제13장 부 칙
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재무?회계
3. 마케팅
4. 사례 1 - SK텔레콤
1) 기부금 -『아름다운 통화』서비스
2) 『SK텔레콤 사랑나눔캠프』
3) 『장애청소년 정보검색대회』
4) 태풍피해 지역 이동전화 요금감면 및 복구 지원
5) 기아대책, SK텔레콤과 함께 이라크 어린이
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팀과 PB팀은 국내 뿐 아니라 전 세계를 누비며 소싱(sourcing)을 한다. 따라서 모든 상품을 정상 가격의 50~70%의 저렴한 가격에 판매하고 있다.
오픈 이래 광고를 시작하기 전까지 매년 두 자릿수의 이익 신장을 기록한 것은 순전히 구전에 의한
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재무활동 감시) 및 회사내외부의 의사전달통로 유지(이사회, 재무경영자, 회계감사인 및 내부감사인 간의 정보의 바람직한 교환 및 직접적인 의사전달 통로 연결선)로 되어 있고 궁극적인 목표는 외부감사인, 내부감사인의 경영자로부터의
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재무활동 감시) 및 회사내외부의 의사전달통로 유지(이사회, 재무경영자, 회계감사인 및 내부감사인 간의 정보의 바람직한 교환 및 직접적인 의사전달 통로 연결선)로 되어 있고 궁극적인 목표는 외부감사인, 내부감사인의 경영자로부터의
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팀 철학을 반영하는 대인기술과 능력들을 중요시 여겨 두 집단간에 교육과정의 초점이 다르다는 것을 보여 주었다.
학계측면에서 보면, Jones(1991)는 석사프로그램의 경우 전문적인 기술이나 지식을 제공해야 하며, 박사프로그램은 연구와 교
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재무 및 회계 시스템
(3) 사업부별 업적평가시스템
5.구성원
(1) 충원 및 교육훈련 시스템
(2) 직무순환시스템
(3) 고용관리 시스템
(4) 인력배치시스템
(5) 승진시스템
(6) 제안제도
(7) 노사관계
종업원들의 기업가정신을 높이기 위해
-보상
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팀워크, 단체정신, 단결력이 강조되어야 함
3) 인간관계론
① 인간 관계론의 핵심은 노동자들의 만족도를 높여 생산성을 향상시킨다는 것으로 엘튼 메이요의 호손실험으로 더 잘 알려져 있음
② 메이요 교수는 연구를 통해 근로자들의 생산
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