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칙과도 부합되는 것으로서 근기법상의 근로자보호 이념에 입각한 것이라고 할 수 있다.
이러한 전차금상쇄금지에 대상이 되는 전차금전대채권을 파악함에 있어서 모호한 점이 있으나 이를 판단할 때에는 금전의 대여원인기간금리의 유무등
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과도 부합되는 것으로서 근기법상의 근로자보호 이념에 입각한 것이라고 할 수 있다. 이러한 전차금상쇄금지에 대상이 되는 전차금 전대채권을 파악함에 있어서 모호한 점이 있으나 이를 판단할 때에는 금전의 대여원인 기간 금리의 유무등
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과도 부합되는 것으로서 근기법상의 근로자보호 이념에 입각한 것이라고 할 수 있다. 이러한 전차금상쇄금지에 대상이 되는 전차금 전대채권을 파악함에 있어서 모호한 점이 있으나 이를 판단할 때에는 금전의 대여원인 기간 금리의 유무등
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조위반 뿐만 아니라 전액지급의 원칙 위반에 대한 책임도 지게 된다.
③ 강제근로금지의 위반
전차금 반환 위협을 통해 퇴직의 자유를 침해한 경우에는 근기법 제7조의 강제근로금지위반에 해당한다.
3) 벌칙의 적용
동조에 위반하여 전차금
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위반의 효과
500만원 이하의 벌금이 부과되며, 그 부분의 계약이 무효가 되어 사용자는 근로자에게 임금채권 전액 지급의무을 부담하게 된다. 1. 관련규정
2. 규정의 취지
3. 전차금과 전대채권
4. 상계금지의 내용
5. 기타
6. 위반의 효과
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