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리더십은 일관성이 있다는 데에 기초를 둔다. 1. 정보중심조직의 특성
1) 전통적 조직과 정보중심조직의 차이
2) 정보중심조직의 발생이유
3) 평면적 조직 구조, 유연성과 다양성, 자기관리와 책임
2. 리더십은 어떻게 활용하는가?
1) 카
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리더십 1주차-1
지식사회의 리더십 1주차-2
지식사회의 리더십 1주차-3
지식사회의 리더십 2주차-1
지식사회의 리더쉽 2주차-2
지식사회의 리더십 2주차-3
지식사회와 리더쉽 3주차-1
지식사회의 리더쉽 3주차-2
지식사회의 리더십 3주차-3
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정보기술의 활용
고객지향성
개인 지향성
공생지향성
학습지향성
3. 미래조직구조의 특성
전통적 조직
미래조직
관료조직
높은 공식화
수직관계
권한의 중앙집중
내부 통제화
과·부 단위
기능별 조직
계획·통제 중심, 스태프기능
비관료조
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정보기술의 활용
고객지향성
개인 지향성
공생지향성
학습지향성
3. 미래조직구조의 특성
전통적 조직
미래조직
관료조직
높은 공식화
수직관계
권한의 중앙집중
내부 통제화
과·부 단위
기능별 조직
계획·통제 중심, 스태프기능
비관료조
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(취업 및 창업)
8. 8강. 경영과 리더쉽
9. 9강. 초인류 조직의 조건 : 가치,미션,비젼
10.10강. 인재육성과 학습조직
11.11강. 동기부여와 신뢰구축
12. 12강. 코칭스킬
13. 13강. 변화괸리
14. 14강. 글로벌리더
2강 시장경제의 이해(1)
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정보망의 활성화 방안에 관한연구, 동국대학교 경영대 학원, 석사학위논문, 2004.
이경호,「복합리조트 개발특성과 발전방향에 관한 연구」, 단국대학교 대학원 석사 학위논문, 2005.
이승휴,「인터넷 부동산거래활성화 방안에 관한연구」, 중
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활용계획안
1. 계획의 의도
2. 대상지 선정 및 현황분석
2.1 계획대지의 선정
2.2 계획대지의 선정의 배경
2.3 계획대지의 분석 및 문제점 도출
3. 건축계획
3.1 기본계획 방향
3.2 Design 개념
3.3 Program
3.4 배치계획
3.5 Mass 개념
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활용방안\" 1997
3. 인터넷
http://www.seoul.intercontinental.com
http://www.shilla.net
http://www.moneytoday.co.kr/
http://www.yonhapnews.co.kr/
http://www.mk.co.kr/
http://www.hotelrestaurant.co.kr Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구의 이론적 배경
Ⅲ. 전략적 제휴의 실태
Ⅳ. 문제
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특성
2. 구조조정기 자동차산업 노사관계
Ⅲ. 자동차산업 노사관계의 혁신방향
1. 기업지배구조 및 인재상 개선
2. 노사구조 개선
3. 참여적 작업조직화와 숙련 개발
4. 비정규직 고용관계의 합리적 개선
5. 지역 및 산업차원 노사정 협의
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활용하여 연구를 진행해나갔는데, 연구의 토대가 되는 자료들이 여러 논문이나 기관의 자료들이 많이 상이하고, 또한 최근의 자료를 확보하지 못한데서 어려움을 겪었다.
또한 CRM의 범위가 너무 광범위하여 범위를 정하기가 참 어려웠다.
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활용했었던 경험에 대해 기술해주십시오.
당시 상황은 어떠했으며, 어떤 요소들을 고려하여 효과적으로 자원을 활용했는지, 본인이 취했던 방식을 중심으로 기술해 주십시오. [1300 Bytes 이내]
5. [대인관계능력] 소속 조직의 공동과업을
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리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에
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리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에
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리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에
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리더십 경험
4.1 리더십 스타일과 가치관
4.2 리더로서 성과를 이룬 사례
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사의 장점과 개선해야 할 점
6.인재상에 맞는 직원으로서의 준비와 기여
6.1 인재상에
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