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정부 장관인사의 쟁점과 대안에 대한 연구, 한국행정사학회
○ 이선우 외 1명(2000), 장관의 역할과 직무수행에 관한 연구, 한국행정학회
○ 이시원 외 1명(2002), 우리나라 역대정부 장관의 재임기간 및 배경분석, 한국행정연구원
○ 이시원 외 1
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대통령 직속으로 설치하였다. 조직 개편을 통해 국무위원의 수가 21명에서 17명으로 줄었고 부총리제도도 사라졌다.
- 중략 - 역대 정부혁신의 장단점을 비교하고, 현 정부에서 추진하고 있는 정부혁신의 주요내용과 이전 정부와의 차이
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이론
2) Bass의 변혁적 리더십 이론
Ⅳ. 변혁적 리더십과 환경
1) 외부환경
2) 조직환경
3) 하위요인
(1) 카리스마
(2) 개별적 배려
(3) 지적자극
Ⅴ. 변혁적 리더십 사례
1) 히딩크 리더십
2) 루즈벨트
3) 마가렛 대처 총리
< 참고자료 >
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직무집행행위
3. 헌법과 법률에 위배
(3) 탄핵소추의 발의와 의결
1) 탄핵소추발의
2) 탄핵소추의결
3) 탄핵소추의결의 효과
Ⅱ. 헌법재판소(대통령 탄핵소추를 최종적으로 결정하는 기관)
(1) 헌법재판소란?
(2) 헌법재판소의 조직
1)
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국민의 정부 대북 포용 정책 > 서울 : 밀레니엄 북스
이 정 복 (2003) < 북핵문제의 해법과 전망 > 중아M&B 한국정치학회
이 호 재 (고려대학교 교수, 국제정치학) < 21세기 동북아 국제질서와 새로운 세력균형체 제 모색 -동북아 5개국 체
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․적국들에 대한 우려를 표명 -17
․비자법과 이민법 수정 - 17
․군대파견 금지법을 폐지 - 18
․연합군을 돕기 위한 무기 대여법에 서명 - 18
․대서양 헌장 - 18
․전쟁이 자국에 세계에 미친 영향 - 19
․비전 - 19
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현대중공업은?
- 현대중공업 인재상
2.본론
- 현대중공업의 인사제도
▶면접시 질문!
- 현대중공업의 연봉정보
- 현대중공업의 인재육성 Project
- 현대중공업의 복리후생제도
3.결론
- 현대중공업에 대한 나의생각
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국민들이 의혹을 가지고 있는 특별한 사건에 대하여 국회에서 국정 조사위원회를 구성하여 자체적인 감사 활동으로 사건의 진실을 밝힐 수 있습니다.
② 대통령의 결정 사항 동의권 : 대통령이 중요한 일을 결정할 때나 국무 총리, 대법원장
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국민들의 혼란을 가중시킨다는 비판이 존재하고 있다.
참고문헌
이용욱 (2016). 부정청탁에 대한 인식유형 연구 - Q방법론을 활용하여
장영수. 2016. 「부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률(이른바 김영란법)의 헌법적 의의와 발전방향,
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정부패 실태 조사
1. 행정기관에서의 업무처리시 금품 및 접대제공의 일상성·보편성에 대
한 인식
2. 기능분야별 부패실태
3. 부패발생고리 및 부패유발요인에 대한 인식
4. 부패유발요인에 대한 인식
Ⅵ. 부패에 대한 국민인식
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