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기술 측면에서의 지원 및 인재육성사업 등 소프트한 측면에서의 지원을 실시하고 있음.
구 분
투자대상
대상업종
재원조달
IPO소요기간
조직형태
경영참가
발전배경
투자경향
미 국
창업 1~2년의 초기단계 기업
전문화된 특정업종 선호
연금
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사업부 책임자의 역할
- 사업 고유의 경쟁전략, 사업에 관한 예산권
사업부 내 인력에 대한 인사권, 사업부 내 기능에 대한 의사결정
3. 성공적인 리더가 가져야 할 속성들을 열거하여 봅시다.
성공적인 리더와 연관된 특성과 기술
특 징
기 술
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혁신역량의 미흡
ㅇ 동태적이고 지속적인 신기술혁신의 핵심과제인 기술하부구조는 미국의 1/20, 일본의 1/11 수준
ㅇ 벤처캐피탈의 취약, 기술사업성 평가능력이 미흡한 금융기관 등 보수적 금융시스템
ㅇ 경제과학기술환경 변화와 산업계의
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기업 조화 발전
2. 추진전략
1) 업종과 기술의 특성에 부합하는 정책을 모색
- 기술혁신이 급속하여 기업이 단기 상업화과제에 치중하는 부문은 중장기 전략과제 개발지원으로 미래성장기반 확보
103개 미래성장유망기술개발사업, 중기거점기
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기술이전 서비스의 전문성이 매우 낮은 편임.
- 기술이전 서비스의 전문화를 위해서는 기술의 내용을 전문적으로 이해하고 경제성을 평가해줄 수 있는 고급인력이 확보되어야 함.
3) 관련 법·제도
- 우리 나라는 과학기술진흥법, 기술개발촉
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