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조직개발의 이해, 민음인, 2011
제프 모지 저 노혜숙 역, 창의력 주식회사, 푸른숲, 2004 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 조직개발 개념
2. 조직개발에 대한 미시적 관점
1) 조직개발의 개입 종류
2) 조직개발 개입방법
3. 조직개발에 대한 거시적 관
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대한 정책에 대해 정리하시오 (총 5가지 정책 정리) (10점, 1페이지 이내)
1) 한국의 근로자 보호정책 중 임금정책
(1) 최저임금제도
(2) 임금채권보장제도
(3) 포괄임금제
2) 근로시간, 산업안전에 대한 정책
(1) 주 52시간제
(2) 산업안전보건
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1) 개념 및 이론: 8가지 다중지능
2) 교육적 시사점: 획일적 교육에 대한 대안
3. 에릭슨(Erikson)의 발달 이론
1) 개념 및 이론: 8단계와 심리사회적 위기
2) 교육적 시사점: 전 생애적 발달과 상호작용 접근
4. 맺음말
5. 참고문헌
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대한 책임의식이 증가되었으며, 1980년대 이후 중앙정부가 복지재정 분산의 돌파구로서 ‘지역사회’를 주목하였기 때문에 지역사회복지에 대한 관심이 증대되었다.
참고문헌
이양훈 외, 지역사회복지, 창지사, 2010.
김범수, 지역사회복지의
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조직 운영에 있어 인적자원관리를 적극적으로 활용하는 CEO의 태도가 필요할 것이다. 1. ABB Case 번역 1 - 2
2. 핵심 내용 요약 2 - 3
3. ABB의 조직구조 / 인적자원관리
1) ABB 개요 4
2) ABB 성립 배경 4 - 5
3) ABB의 매트릭스 / 글로벌 조직
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