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조직 구성원으로, 이와 같은 상황적 변수에 적합한 경영이 이루어져야 한다는 것이다.
그러나 상황적응이론은 개념적 명료성을 결여하고 있으며, 관련변수 사이의 최적합도를 판단할 정확한 기준을 제시하지 못하고 조직과 환경의 적합관계
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조직이 갖는 순기능은? ◈99 초등추가◈
① 합리적 의사결정 ② 공정한 업무 처리
③ 표준화된 업무 수행 ④ 원활한 인간관계 형성
해설 : 비공식조직은 의사소통이 원활하게 이루어지도록 하여 원활한 인간관계가 형성될 수 있도록 한다.
정
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의사결정을 공유하고 갈등을 해결하는 자세가 필요하다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 가족스트레스 이론인 ABC-X이론에 대하여 설명하고, 또한, 가족레질리언스에 대해서 가족신념체계, 조직유형, 의사소통과정 개념을 사용하여 서술해 보
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의사소통기술」 영남대학교출판부, 2001.
송근원 경성대학교 사회복지정책형성론 강의안 2000
최창현 관동대학교 정책론 강의안 2004
이해영 경일대학교 정책론 강의안 2004 제 1 절 의사결정의 개념
제 2 절 의사결정에 관한 이론적 틀
제
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이론화를 위한 탐색적 연구. 간호학회지, 1991
◈ 김수지, 간호이론, 수문출판사
◈ 이소우, Maureen O\'Brien flahaerty, 간호이론과 실제에서의 의사소통론, 대한간호협회 출판부, 1978
◈ 이경식 외, 로이 적응모형, 현문사, 2001
◈ 정연강 외, 지역사회
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조직행동론』 / 서울 : 박영사
이원우, 서도원, 이덕로 공저(1997) - 경영학 원론 / 박영사
신유근(1996) - 현대 경영학 / 다산 출판사
유종해 - 현대 조직관리 / 박영사
이학종(1986) - [조직행동] / 세경사
이수도(1985) - “조직이론”/ 서울: 고시원
조직이론 베버, 경영이론 메이요, 론, 매슬로우 욕구 5단계설, 맥그리거 X이론, Y이론, 호맨스, 쿤쯔, 리커트 이론(조직이론, 경영이론 분석),
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의사소통의 계선
학교 및 조직사회에서 의사소통을 보다 원활히 하기 위해서는 (1) 사전
에 의사소통계획을 세우고, (2) 의사소통이론에 대한 지식을 이용하면, 의
사소들의 능률과 효과를 높일 수 있다. 의사소통의 능률과 효과를 위한
개선방
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결정 참여를 최대한으로 허용하는 인화 중심의 참여적 의사결정으로 전환 할 수 있는 방안을 모색해야 한다.
교사의 의사결정 참여와 학교 조직 건강과의 관계를 밝히면서 조직건강의 구성요소를 제한하는 연구들은 공통적으로 의사소통의
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론, NPM)의 정의
Ⅲ. 신공공관리(신공공관리론, NPM)의 등장배경
Ⅳ. 신공공관리(신공공관리론, NPM)의 주요특징
Ⅴ. 캐나다의 신공공관리(신공공관리론, NPM) 적용 사례
1. 특별운영기관 제도 도입환경 및 이론적 배경
2. 특별운영기관의 운
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이론을 이용한 학습 평가 방법에 관한 연구, 한국해양정보통신학회
허식 외 1명(2007), 퍼지이론을 이용한 조직구성원의 업무수준결정, 한국지능시스템학회
현민우 외 4명(2011), 퍼지이론을 이용한 긴급오더 의사결정 연구, 한국경영공학회
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