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경영방침｝
［인간존중］
［고객만족］
［사회공헌］
［가치창조］
［혁신주도］ Ⅰ. 서론
- 기업선정 동기
- 연구방향
- 기업 소개 및 현황
Ⅱ. 본론 (장점& 문제점)
- 4조 교대제
- 평생교육
- 가족친화경영
Ⅲ. 결론
대안과 성
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’(41%) ‘추가 비용 부담’(30%) ‘인력관리 곤란’(17%) ‘노하우·정보 부족’(8%) 등을 꼽았다. 그러나 이 같은 어려움에도 불구하고 가족친화경영을 한다고 응답한 기업은 ‘회사 내 사기 진작’(80%) ‘기업 이미지 제고’(50%) ‘이직률 감소
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가족친화경영의 힘을 발견할 수 있는 것이다.
5.참고문헌
-『조직 이론과 설계』, 리차드 L.대프트, 김광점 외 8인 역, 한경사 (2007)
-『조직행동론』, 신철우 외 3인, 문영사 (2007)
-『경영학원론』, 임창희, 학현사 (2006)
-『가족친화 기업정책의
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친화제도 확산을 위한 기업성과 연구, 여성가족부, 2011.
여성가족부, 즐거운 일터! 행복한 가족, 2013 가족친화인증기업 사례집, 2013.
유계숙 외, 출산·가족친화 기업경영 확산방안 연구, 보건복지부, 2006.
이도화정두영, 가족친화경영과 조직
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경영, 열린 경영, 윤리 경영을 plan으로 한다. 또한 조직 구조 개편을 통해 조직 내 소통을 원활히 하면서 의사결정의 질을 향상 시켰으며, 사내 비공식 조직으로 봉사 활동 단체인, ‘교보 다솜이’를 통해 가족 친화 경영의 참뜻을 직원들에게
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시설 현황
4. 보육 재정 현황
Ⅴ. 우리나라 보육서비스 전달체계의 문제점 및 개선방안
1. 보육서비스 행정조직
2. 보육서비스 시설 측면
3. 보육서비스 재정 측면
4. 보육서비스 인력측면
5. 보육서비스 제도측면
Ⅵ. 결론
참고문헌
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경영자총협회, 2001
정경희, 보육현황과 정책방안, 한국보건사회연구원, 1998
정영금, 가족친화적 정책을 통한 일-가족 균형에 관한 연구, 한국가정관리학회, 2004
정혜선, 모성보호의 기업내 제도화와 노동조합, 한국여성학회, 1996
한국여성개발
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가족생활의 조화로운 양립은 가능 해지는가\" , 젠더리뷰, 제4호, 32~42쪽, 2007
이세인 외2명, \"가족의 지원 및 가족 친화적 조직문화가 사무직 취업모의 일-가족갈등에 미치는 영향, 한국가족관계학회지, 제12권 3호, 29~57쪽, 2007
김영옥 외3명, \"
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경영제의 구축」(1998)
---- 「재벌개혁을 둘러싼 쟁점」(한국사회경제학회.19999)
---- 「사이비 민족주의를 우려 한다」(오마이뉴스 2004.12.11)
---- 「한국 경제론 지상강좌 」(2000), (일본학과)
---- 「재벌의 사회적 책임과 현대그룹 노사관계의 발
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가족 친화적 제도에 대한 일 고찰: 등장배경, 도입목적, 현황을 중심으로」
5. 「일과 가족생활의 균형에 대한 쟁점들 - 성(gender)과 다양성에 기초한 정책생산을 위한 제언-」
6. 「일과 가족의 양립은 어떻게 가능한가? - 기업의 조직문화와
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경영, 평생 학습, 인재 육성, 동반성장, 고객만족 등을 위해 노력하는 자세
책임을 다하고 공헌하는 인재
진정성을 가지고 윤리경영, 공정거래, 성실납세, 생명존중, 환경경영, 가족친화경영 등 사회적 책임을 위한 공헌을 하는 자세
이탈리아
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조직의 명성까지 높였다는 생각에 자랑스러웠고 자부심을 느꼈습니다.
※ 경영이념
※ 인재육성제도
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
GS리테일
자신의 가족소개
자신의 성격과 나쁜 버릇이 있다면?
우리나라 전자산업의 전망을 어떻게
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친화력과 부드러움으로 고객을 상대하여 한 번 우리 회사를 이용하면 믿고 맡길 수 있는 서비스를 제공 할 것입니다.
조선 / 해운 / 중공업분야 자기소개서 BEST EIGHT
[ 목 차 ]
Ⅰ. 이력서(입사지원서) 양식 & 자기소개서 양식
Ⅱ. 조선 / 해운 /
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친화력이 있습니다. 제가 나이가 한 살 많다고 금방 언니라고 부르더라고요. 둘이 같이 파이팅을 하고 여기 입실했습니다. 우리 둘 다 합격했으면 좋겠습니다.
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아버지는 공기업 임원으로 근무하고 있고, 어머니는 전업
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조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력했던 것 중 가장 기억에 남는 경험은 무엇입니까?
3. 자신에게 요구된 것보다 더 높은 목표를 스스로 세워 시도했던 경험 중 가장 기억에 남는 것은 무엇입니까? 목표 달성 과정
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