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지방공공단체를 구성하여 국가 또는 중앙정부로부터
어느 정도의 독립성을 가지고, 그 지역안의 공동문제를 자기부담에 의하여
주민스스로 또는 주민의 대표자를 통하여 처리하는 것
*지방자치행정*********************************************
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행정』. 88호(7월): 5-12.
백완기. (1995). \"기초자치단체장 당선자에게 바란다.\" 『지방행정』. 통권501호(7월): 78-82.
백종섭. (1995). \"지방공무원의 자치의식에 관한 연구.\" 『한국행정학보』. 29(1): 61-76.
송창석. (1995). \"단체장의 전력별 장단점.
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행정구역 개편의 장단점 및 향후과제. 「도시문제」. 6월호
윤경준. (1997). DEA를 통한 보건소의 효율성 측정. 「한국정책학회보」. 5(1).
이시종. (1994). 시군통합 추진상황과 향후 과제, 지방정부의 경쟁력과 지방정부의 쇄신. 「1994년 한국행정
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지방분권정치의 전략」, 한국언론문화원, 2003.
강형기, “지방분권의 방향과 추진과제”,월간「자치행정」, 지방행정연구소, 2003.
김순은, 「지방분권과 지방정부의 혁신」, 금정사, 2003.
문순홍.2000. “민주주의와 환경 결합 논의들의 재구성
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행정의 능률성을 높여 기업형 지방자치행정의 틀을 갖추기 위한 노력을 기울이고 있다.
인간의 존엄성에 바탕을 둔 「인본행정」추진은 도민들의 삶의 질 향상과 직결되기 때문에 노인, 여성, 청소년, 장애인 등 수요자별로 수요에 맞는 프로
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행정통합이 무조건 비효율적이라는 근거는 없다. 분명 행정통합으로 인해 긍정적인 시너지 효과를 창출하고 지역경제 뿐 아니라 지방 민주주의의 발전을 이끌 수 있는 방법도 있을 것이다.
여기서 가장 중요한건 통합자치단체 설치법(안)이
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자치단체장의 관심과 지지 52
<표 3-12> 직급에 따른 업무추진실적서의 작성 필요성 정도 53
<표 3-13> 총 근무년수에 따른 업무추진실적서 작성의 필요성 정도 54
<표 3-14> 평가대상범위의 만족도 55
<표 3-15> 평가대상직급의 적정범위 5
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자치행정 2002. 12(제165호), 24-29
김병준, 우리나라에서의 분권화개혁의 현황과 과제:분권화를 위한 시민사회단체의 역할,대구사회연구소가 2001년 11월 2일 대구 금호호텔에서 주최한 학술심포지움 자료집. 지방분권과 지역발전, 63-92
김성호, 지
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지방자치단체 조직 내부의 불협화음이 종종 언론에 보도되고 있는 실정이다.
③ 중앙인사행정과 지방인사행정의 차별화 실패
국가인사행정과 지방인사행정의 차별화가 필요함에도 불구하고, 인사 관련 법체계의 유사성, 일부 법규의 국가
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행정자치부. 2006. 2006 지방행정혁신 우수사례 경진대회 자료.
. 이에 울산은 공해도시의 이미지를 벗고 생태도시로 거듭나기 위해서 ‘태화강 살리기’프로젝트를 시행하였다.
태화강 살리기의 추진체제는 지역거버넌스의 구축과 지역거버
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(주)지방자치정책연구원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(주)지방자치정책연구원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(사)지방행정발전연구원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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하시되 자신감도 아주 조금 유지하세요.
홧팅!! * 각 항목 당 글자 수 공백포함 1,000 Byte(한글 500자)이내 작성
1. 성장과정
2. 장단점
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
5. 특기사항
6. 설립목적, 미션 및 비전
7. 연봉 정보
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있습니다. 맡은 바 책임을 다하며 지역사회 발전에 기여하겠습니다. 1. 공무원 지원동기 및 포부
2. 성장과정 및 학교생활
3. 성격의 장단점
4. 인생관 / 공직관
5. 향후 공직자로서의 각오(다짐)
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
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나타납니다. 저는 정책과 현장 사이에서 가교 역할을 할 수 있는 사람, 나아가 ‘국민 삶의 변화를 만들어내는 행정가’로 성장하겠습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
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장단점에 적용하기
5. 자기소개, 성격, 강점, 장단점, 마지막 할 말
6. 자원봉사활동 리포트
7. 전공질문 요약하기
8. 시에 대한 자료 정리
9. 별책부록 개꿀 현직 사회복지공무원 동사무소 적응기
9-1 동사무소 조직 구조
9-2 주관적
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생각하며, 맡은 바 소임을 다하는 공직자가 되도록 최선을 다하겠습니다. 1. 공무원 지원동기 및 포부
2. 성장과정 및 학교생활
3. 성격의 장단점
4. 인생관
5. 공직관
6. 주요경력 및 특기사항
7. 향후 공직자로서의 각오(다짐)
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