|
재송신'에 대해서는 저작권법 상의 법정 허락제도를 통해 저작권 문제를 해결하였다.
우리나라의 경우 국가가 소유하고 있는 KBS, EBS 채널을 ‘의무재송신'하도록 하면서 저작권 문제는 “저작권법상의 동시중계방송권이 적용되지 않는다."라
|
|
|
방송공사(KBS)의 방송채널 중 하나가 의무재송신 대상에서 제외됨으로써, 거기서 제외된 KBS 채널 하나와 의무재송신 대상이 아닌 나머지 지상파방송의 재송신 문제가 법 제78조 제4항으로 넘어가 위성방송사업자와 유선방송사업자에게 미치는
|
|
|
의무 재송신을 규정하고 있지만, 위성방송에 대해서는 캐나다를 비롯한 3개국만 의무재송신 규정을 두고 있는 것도 그러한 이유에 근거한다.
Ⅷ. 위성방송지상파재송신의 정책 과제
1. 관련 법규
KBS-1TV, 2TV와 EBS-TV는 의무 동시재전송(법 제78
|
|
|
방송의 위상과 관련한 논의
Ⅵ. 주요국가의 지상파재송신 사례
Ⅶ. 향후 지상파재송신의 전망
1. 위성방송사업자의 지상파 방송 재송신 승인 방안
2. SO 사업자의 역외 지상파방송 재송신 승인방안
3. SO의 지상파방송 의무재송신 입법
|
|
|
지상파 방송의 경쟁도입, 외주정책 10년의 평가와 전망, 한국언론학회 주최
6. 최현철·추혜원·강창식(2002), 자원의존이론에서 본 외주제작정책의 문제점 분석
7. 황근(2003), 방송영상산업 활성화를 위한 제도적 방안 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 외주의
|
|
 |
방송 21》, 2001년 9월, 43~49쪽.
송경희(1999), [외주제작 의무편성 정책의 효과 및 개선방향 연구], 한국방송진흥원 연구보고서.
______(2003), “저작권 어떻게 개선되어야 하는가?: 독립제작물 저작권 개선의 필요성 및 개선 방향”, 한국텔레비전
|
|
|
지상파방송의 인터넷 진출현황
(1) 지상파민방의 인터넷 진출
(2) 공영방송의 인터넷 진출2
(3) 기타 인터넷 방송사업자 현황
3) 인터넷관련 규제와 윤리
(1) 저작권
(2) 명예훼손
(3) 프라이버시 보호 문제
(4) 인
|
|
|
컴퓨터프로그램 보호를 위한 행정법적 제도
제3절 컴퓨터프로그램 관련사법에 대한 검찰의 법집행활동
제4절 컴퓨터프로그램 보호를 위한 행정지도
제6장 결론
제1절 연구 결과의 요약
제2절 연구의 한계점 및 향후 연구방향
|
|
|
의무의 이행은 이용자의 의식구조 변화를 요구하며 이는 정보통신윤리에 대한 교육정책의 역할이 중요하다.
* 참고 문헌
권영성, 『헌법학 원론』(법문사, 2007)
오양호, 『인터넷규제 법제도 개선방안 연구』(한국정보사회진흥원,2007)
김민호
|
|
|
문제점 (자극적인 내용, 다양하지 못한 콘텐츠 등)이 이 영상에서 개선되었다고 생각하시나요?
①매우 그렇다 ② 그렇다 ③ 보통이다 ④ 아니다 ⑤매우 아니다
3. 기존의 1인 미디어와 비교했을 때 어떤 점이 좋았나요?
EX) 컨텐츠의 다양화, 유
|
|
 |
수 없는 것은 무엇입니까?(빈줄을 포함 20줄을 넘기지 말것)900자1800바이트 제한
자소서-6.(864/1438) 앞으로 10년 후 방송시장에서 지상파 매체의 경쟁력은 어떻게 변할 거라 생각하십니까?(빈줄을 포함 20줄을 넘기지 말것)900자1800바이트 제한
|
|
 |
의무 이행방안, 국가관, 개인의 생활신조 등을 피력하면 좀 더 인상적으로 어필하는 5분스피치가 될 것입니다.
<본 자료를 유포하거나 무단전재해 재판매할 경우 저작권법에 의해 처벌받을 수 있습니다> 1) 교정직공무원 직무경험형
|
|
 |
저작권위원회에 입사하여서도 기업의 성장을 도모하고 저만의 핵심적인 능력도 육성하겠습니다.
[ 주요업무활동 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
한국저작권
위원회
1. 한국저작권위원회에 지원하신 이유는?
2. 우리 회사는 연봉제를 시행
|
|
 |
저작권 관리 자기소개서
1. 지원 직무를 수행하는 데 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 그 역량을 갖추기 위해 노력한 경험을 서술해 주세요.
2. 방송업계에 지원한 계기와, 채널A를 선택한 이유를 구체적으로 작성해 주세요.
3.
|
|
 |
문제로 인하여 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 문제를 해결하기 위하여 어떻게 노력했고 결과는 어떠하였는지 기술해 주십시오. (700자 제한)
경력 및 경험기술서 (2000자 제한)
- 경력을 기술할 경우 구체적으로 직무영역, 활동/경험/수
|
|
메뉴펼치기
