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경영시스템과의 적절한 통합
2. 프로세스 관리와 지속적 개선을 근간으로 조직의 운영효과 제고
3. 조직의 경영전략과 조직내의 다양한 경영활동간의 전략적 정합성 추구
4. 경영성과를 중시하며 이해관계자간의 균형된 만족추구
5. 조직의 모
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경영과학기법
1) 선형계획법(Linear Programming)
수학적 방법으로 문제를 모형화하고 주어진 목적을 달성하는데 가장 좋은 해를 찾고자 하는 기법
자원배분, 계획, 음식물, 할당(배분), 수송 등의 문제 해결
2) 대기행렬(Queing)기법
고객과 서비스시
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선택하는 방법
회수기간:최초의 투자액을 다시 현금유입으로 투자원금을 완전히 회수하는데 걸리는 기간
효과성:달성하고자하는 목적과 이루어진 성과
효율성:성과내지 활동결과와 이를 얻기위해 희생된 자원과의 비율관계 없음
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1. 기술?기능 장려를 위한 인사제도 개선
1) 승진제도 개선
2) 임금제도 개선
3) 인사고과제도의 개선
4) 훈련 및 복리후생제도의 개선
5) 조직체계의 개선
2. 바람직한 성과 배분제도 모델(Bullock모형을 중심으로)
3. 기대효과
참고문헌
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경영 환경 변화
1) 글로벌 경제화의 개념
2) 주요 특징
3) 기업 경영 환경의 변화
4) 환경 변화에 대한 대응 방안
2. 글로벌 경제에 대응한 새로운 기업 모델
1) 기업 모델의 방향성
2) 초국경 조직
3) 핵심 역량 집약형 조직
4)지식 창조형 조
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한국에의 적용성 철저검토
2) 행정문화상의 제약
3) 시장경제적 접근의 한계
4) 도구적 동기유발의 한계
5) 성과측정의 한계
Ⅵ. 기업형 정부(기업식 정부)의 고객지향적 사고
Ⅶ. 기업형 정부(기업식 정부)의 지방발전 전략
참고문헌
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표설정, 자원의 확충, 권위 있는 명력, 조직구조의 변경
제10장 평생교육기관의 재무관리
1. 평생교육기관 재무관리 : 자금조달(자본부채조달)+자금운용(확보 자금 활용) :효율성중시
- 수입: 운영 위해 투입된 금액(기관 유형에 따라 수입 원천
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관리 모범규준 시행에 따른 중소규모 기업들의 대책미비
2) 내부회계관리 모범규준을 도입하기에는 인력 및 조직 등 현실적인 제반여건 부족
3) 내부회계관리 모범규준 실행시 업계 부담가중
4) 내부회계관리 모범규준에 중소규모 기업의
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측정, 평가가 어렵게 된다. * 무형자산의 성격
Ⅰ. 무형자산의 개념
Ⅱ. 무형자산(지적자본)의 논리와 구조에 대한 접근
1. Roos, Edvinsson, Dragonetti
2. Edvinsson과 Sullivan, Sullivan
3. Stewart
Ⅲ. 무형자산(지적자본)의 경제적 특성
1. 비경
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경영 : 1970년대
2) 차입매수(Leveraged Buyouts : 이하 LBO) 경영 : 1980년대
3) EVA에 의한 가치창조의 경영 : 1990년대~
3. 경제적 부가가치 경영의 중요성
(1)새로운 성과 측정과 평가의 지표 필요
(2) 적절한 책임과 권한 위양의 필요성
(3
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