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1. 운동발달
2. 개념발달
3. 사회성 발달
Ⅴ. 시각장애인의 사회적응
Ⅵ. 시각장애인을 위한 복지정책
1. 저소득 시각장애인을 위한 생계보장
2. 시각장애인 직업영역 확대
3. 적합 직종의 개발
4. 직업훈련 종목의 다양화
참고문헌
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재활교사
생활재활교사
영양사
간호사
물 리치료사
사무원
취사원
세탁원
관리기사
직업재활교사
계
인원
1
1
1
9
1
1
1
1*
1
1
0
4
22
* 자부담 직원
６）주요 프로그램 소개
(2003년도 실시프로그램)
ㆍ교육생 귀가훈련 프로그램 : 재활원에서 생활
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현황
1. 소득보장서비스
1)장애수당
2)장애아동부양수당
2. 의료재활서비스
1)물리치료
2)작업치료
3)언어치료
3. 장애인복지시설서비스
1)장애인 생활시설
2)장애인 지역사회 재활시설
3)장애인 직업재활시설
4)장애인 유료복지시설
4.
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프로그램 시범실시가 필수적이다.
2. 환경변화에 따른 사회재활훈련의 방향 설정
장애인 재활의 방향이 인간답게 살 권리의 추구를 통한 삶의 질 향상에 모아짐에 따라 장애인 복지서비스의 질 향상 훈련이 요청된다 하겠다. 따라서 직업재활
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애인복지관이 어디에 있는지 알고 있었지만 기관의 경우, 복지관에 가려져 있어 실습 하기 전까지 광양시에 직업재활시설이 있는 줄도 모르고 있었다. - 기관의 역사
- 기관의 목적
- 기관의 주요사업 및 프로그램
- 기관의 행정사항
-
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애인고용촉진등에관한법률이 2000년과 2004년 전면개정된 장애인고용촉진 및 직업재활법 등 이러한 법률로서 제도적인 뒷받침을 마련하였다.
c. 정책에 대한 모니터링 및 사후 평가의 활동
- 매년 장애인근로자의 현황을 파악하고 정책목표를
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애인고용의무를 적용 받지 아니하는 공무원의 범위는 명시함과 동시에 국가 및 지방자치단체의 적용제외 공무원에 관한 구체적인 첨부자료를 제시하고 있다.
참고문헌
▷ 노동부, 장애인 의무고용 현황 및 이행지원 방안
▷ 박자경·이국주,
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애인복지법 제 8조 의하면, ‘누구든지 장애를 이유로 정치, 경제, 사회, 문화생활의 모든 영역에 있어서 차별을 받지 [장애인차별금지법 제정과 정책제안]
Ⅰ. 문제제기
Ⅱ. 주요개념
1. 장애(障碍)와 장애인(障碍人)
2. 장애 차별
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애인주간보호센터
< 평가 >
Ⅲ. 노인 종합복지관
* 마산 시니어카운티
1. 기관의 역사
(1) 기관 설립동기 및 설립목적
2. 기관의 목적
3. 기관의 소개
(1) 세부 건물 현황
(2) 직원 현황
4. 기관의 주요사업 및 프로그램
(1) 클라이언트
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애인 복지의 이해
1. 장애인 복지의 개념
2. 우리나라의 장애인의 범주
3. 장애인 복지의 세계사적 발달
Ⅲ. 복지정책 현황
1.우리나라의 장애인 복지 현황과 실태
2.우리나라의 복지정책
3.다른 나라의 장애인 복지정책
Ⅳ. 우리나라
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