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직업재활과 지원고용, 서울: 성원사
곽형식, 1998, 취업지도와 직업교육, 서울:학문사
노동부, 1999, 국가기술자격법
노동부 중앙고용정보관리소, 1999, \"한국직업전망서\"
보건복지부, 1999, 장애인복지법, 법률 제5931호
조선일보, 1998. 10. 19, 31면.
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장애인직업재활시설의 운영합리화를 도모한다.
- 정당한 사유 없이 평가를 거부하는 시설에 대하여는 예산을 지원하지 아니한다.
- 평가 우수시설에 대하여는 종사자의 해외우수시설견학 등의 기회를 제공한다.
○ 장애인복지법 제49조에 따
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복지부,『장애인복지법』, www.mohw.go.kr
, 1999
o 보건복지부,『장애인직업재활에 관한 연구』, www.mohw.go.kr
, 2004
o 한국장애인복지시설협회, www.kawid.or.kr
부록
<표 3> 장애인직업재활시설 종사자 지원기준 (단위 : 명)
2002년
2003년
직급(명)
직종
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장애인복지법제에 관한 입법평가 김인철, 견진만 외 2명 저 | 한국법제연구원 | 2014.08.21 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장애인직업재활시설의 종류를 알아보고 장애인에게 직업생활이 갖는 의미에 대해 기술
2. 장애인 직업재활서비스가 추구해
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직업재활실시기관들과 분담되어야 할 필요성이 있는 업무에는 지나치게 관여하고 있다. 구체적으로 예를 들면, 「장애인고용촉진및직업재활법」 제 53조에는 분명히 보건복지부가 자체적으로 중증장애인의 직업재활을 위한 사업계획을 세
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