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직장분위기 개선
⑤ 작업으로 인한 재해방지와 결근율 저하
⑥ 고용의 정착화
⑦ 청소년 선도기능
- 직장체육의 활성화 방안
① 경영자와 종업원의 새로운 인식
② 직장체육대회 개최
③ 직장체육시설 설치
④ 체육활동시간의 정기 운영
⑤
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직장체육 지원의 극대화
직장체육은 기본적으로 직장인의 체육활동 참가기회 확대 및 기업복지의 구현이라는 측면에서 접근하여야 한다. 이를 위해서는 시설 확충, 조직 강화, 프로그램 개발 및 보급 등을 적극 추진하고, 이를 지원하기 위한
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활동의 주체인 직장인들의 건강과 복지 후생면 에서 충분히 보장되어야 한다는 측면과 직장체육활동은 직장인의 근무의욕증진, 노사관계 개선, 생산성 증대 등을 도모하는데 가장 효과적이라는 측면에서 직장체육의 필요성이 제기된다.
3)
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할 것이며 우리는 교과 외 체육활동을 통해 교과교육 위주의 교육관을 극복하고, 학생들의 자유로운 참여와 인성 함양과 기회를 제공해야 할 것이다. 1. 평생체육의 개념 및 필요성
2. 평생체육의 역할 및 기능
3. 평생체육의 문제점
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체육협의회, 즐거운 주말리그운영 전담지도자 교육교재, 국민생활체육협의회, 2003
김종, 공공체육시설 관리자과정 교육교재, 체육과학연구원, 2003
대구직할시생활체육협의회, 직장체육의 이론과 실제, 금성인쇄사, 1993
임번장, 사회체육개론,
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