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자기소개서
1. 총무, 인사
2. 일반사무(회계, 부동산)
3. 금융전문가(보험회가- 법학)
4. 통신기술
5. 무역(중국)
6. 효성 공장관리
7. 마케팅(대학원 졸)
8. 웹프로그래머 (게임)
9. 금융관리(여신관리)
10. 카지노 딜러 (서비스업)
11. 아이엔
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자기소개서 (건설업/건축설계/신입)
2. 자기소개서 (건설업/영업/영업관리/경력)
3. 자기소개서 (건설직/건설기사/신입)
4. 자기소개서 (건축/설계/감리/신입)
5. 자기소개서 (결혼정보회사/매칭플래너)
6. 자기소개서 (경영/사무/기획/신입)
7.
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자기소개서 학업계획서 예문
1.자기소개서예문 [질문선택유형] 이과대학 화학
2.자기소개서예문 [질문선택유형] 경영대학 경영
3.자기소개서예문 [질문선택유형] 문과대학 영어영문
4.자기소개서예문 [질문제시유형]
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기술투자, 2002. 6.
[9] 장영일, 미국 에너지부 국립연구소의 나노기술 연구현황, 2002.
[10] Molecular Nanotechnology Research in the U.S and Japan, Coates &Jarratt Inc., 2001.
[11] Nano Electro Mechanical System과 Nano/Micro Hybrid System, 한국과학기술정보연구원, 2001. 12.
[12] N
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차세대 네트워크 NGN 프로젝트
유비쿼터스의 양면성
사회 기반의 변화
경영 환경의 변화
해외 유비쿼터스 환경에 대한 사례
미국
일본
유럽
U-KOREA 전략
U-KOREA 전략
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기술 종류
유비쿼터스 적용 범위 (11가지)
유비쿼터스 양면성
- 사회 기반적
- 경영 환경적
유비쿼터스 해외 사례 (미국,일본,유럽)
U-KOREA 전략
-전략개발
-필요성
-유리한 조건
차세대 컴퓨징 기술 (6가지)
향후 전망 및 과제
-시장규
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기술자금 융자
6. 산업기반기금
Ⅴ. 환경부의 예산
1. 상수도
2. 수질보전
3. 폐기물 관리
4. 자연보전
5. 대기보전
6. 환경정책 및 기술개발
7. 환경관리 기타
Ⅵ. 과학기술부의 예산
1. BT, NT를 중심으로 차세대 성장기반기술 집중지
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기술교육
4. 후계자 육성제도
?. 기업의 인제 확보를 위한 전략
1. LG텔레콤의 사외우수인재 임직원 추천제도 도입
2. 내부 헤드헌터 제도
3. 수시 채용 시스템 오픈 후 입사 지원
4. 기존 직원을 상대로 한 IT교육 실시
5. 아웃소싱의 도입
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경영은 한 마디로 선택과 집중의 경영이다.
이제는 삼성이 한국의 최고 기업뿐만 아니라 아시가 더 나아가 세계 제일의 기업이 될 수
있는 도약의 발판을 마련하고 다시 선택과 집중의 신경영의 슬로건을 가져야 할 때이다.
참고 문헌
저서
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차세대 주자
Ⅳ. 항공기정비원
Ⅴ. 광고디자이너
1. 업무의 내용 및 현황
2. 전망
3. 필요한 적성
4. 되는 길
Ⅵ. 금융자산관리사(FP)
Ⅶ. 전산회계사
Ⅷ. 전자상거래관리사
Ⅸ. 직업상담사
Ⅹ. 경영지도사
1. 업무의 내용
2.
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