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초기면접 설정(부모 면접)
3. 초기면접 설정(아동 면접)
4. 검사를 통한 진단과 평가
5. 사례 형성
1) 아동의 현재 기능패턴
2) 아동의 현재 기능패턴의 기원
3) 아동의 현재 기능패턴을 유지시키는 요인들
6. 목표
7. 치료 계획
8.
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초기면접의 목적
3. 초기면접의 내용
(1) 문제에 관해서
(2) 내담자에 관해서
(3) 기관에 관해서
※ Farley와 Rubin의 장애인 기관에서의 초기면접에 대한 지침
4. 초기면접의 단계별 접근방법
(1) 상담관계의 준비 및 형성
(2) 내담자의
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면접 (05. 12.) - 초기 면접지 작성 [ 클라이언트의 구두 보고 및 작성한 양식]
(2) 2차 면접 (05. 17.) - 사회적 사정 작성 + 클라이언트의 주변 정보 수집
[ 클라이언트의 구두 보고 및 주변 관계들과 접촉 후 정보 수집 ]
(3) 3차 면접 (05. 20.) - 가
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사례관리자에게 할당된다. 사례할당 기준은 기본적으로 접 수 되는 순서대로 두 명의 사례관리자에게 골고루 배분되나 필요시, 사례관리자 간 논의와 동의를 통하고 수퍼바이져의 허락을 통해 분배한다.
(3) 사례관리자는 초기면접을 통해
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사례다.
- 이를 위해 사례관리 초기면접이 매우 중요하다. 초기면접에서 사례관리사의 역할 뿐만 아니라 클라이언트의 역할을 분명하게 안내하여 클라이언트의 개별성과 자율성을 보장해야 한다. 클라이언트와 관계를 잘 형성하고 유지하는
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사례수,설문량에 따라 비용이 달라진다. 단순히 설문만 할지,탑라인 혹은 보고서도 작성할 것인지에 따라 변동이 있으며 오프라인 개별면접법으로 평이한 수준의 설문내용 30~40문항 정도라면 사례당 2~3만원 정도 책정할 수 있다.>
<그림 1
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사례 및 조성전략, 한양대학교 도시 학술제 세미나자료, 2009. 10. 30
2. 김정인, 저탄소 녹색성장을 위한 도시전략 : 저탄소 녹색성장의 의미와 필요성, 도시문제 Vol43 No479, 2008.
3. 이재준, 저탄소 녹색성장을 위한 도시전략, 도시문제 Vol43 No479, 200
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형성하는 가운데 규제나 지원책에 대한 활발한 논의가 계속되어야 할 것이다.
외국기업의 사회공헌활동 사례를 연구해본 결과, 기업이 단순한 물적자본을 사회에 기부하는 방식이 아닌, 소비자의 건강과 안전을 지키며 환경을 되살리는 유형
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사례분석
1. 사례 제시
2. 사례 분석
3. 적용 이론
[2] 급한 성격 탓에 부동산투자에 실패한 사례분석
1. 사례 제시
2. 사례 분석
3. 적용 이론
[3] 면밀히 분석을 하지 못해 아파트 구입에 실패한 사례분석
1. 사례 제시
2. 사례 분석
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사례에 대한 자료수집이 어려워 사례분석을 하는 데 어려움이 많았고, 사례분석시 1차자료를 이용하여 분석하기가 쉽지 않아 2차자료를 이용하여 분석하였으므로 분석이 다소 미흡하다고 할 수 있을 것이다. 또한 제한된 개인의 능력부족, 전
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불량 발생 지점과 문제 유형을 정확히 이해하고 싶습니다. 이후 품질데이터 흐름을 분석해 개선 포인트를 스스로 발견하고, 초기 업무 성과를 만들고자 합니다. 2025 DRB오토모티브 비히클실링 품질관리 자기소개서 지원서와 면접자료
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관련 경험을 구체적으로 기술하세요.
3. 서울시복지재단에서 근무하면서 이루고 싶은 목표와 계획을 설명하세요.
4. 본인의 강점과 약점, 그리고 이를 복지 업무에 어떻게 활용할 수 있을지 서술하세요.
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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3. 팀 내 또는 조직 내에서 협력하거나 조율했던 경험을 구체적인 사례와 함께 설명하시오.
4. 경기복지재단의 목표와 가치에 부합하는 본인의 강점이나 역량을 무엇이라고 생각하는지 서술하시오.
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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믿습니다. 이러한 가치를 실천하며 맡은 바 임무를 다하겠습니다. 1. 성장과정 및 생활신조
2. 성격의 장단점 및 취미/특기
3. 지원동기 및 장래계획, 입사 후 포부
4. 경력기술서 혹은 기타 참고사항
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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3. 서울시복지재단에서 본인이 기여할 수 있다고 생각하는 강점이나 역량을 구체적으로 서술해 주세요.
4. 앞으로 사회복지 분야에서 이루고 싶은 목표와 이를 위해 어떤 노력을 할 계획인지 알려 주세요.
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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