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총유제의 전통과 계승
2) 지주회사의 형성
3) 전문경영인의 성장과 역할
4. 재벌의 전향과 개조
Ⅲ. 일본 재벌조직의 형성과정
Ⅳ. 동족과 전문경영자의 관계로 본 재벌의 유형
1. 가족기업-1
2. 가족기업-2
3. 가족기업-3
4. 개인기업
1)
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계승해야 한다고 보고, 고정적 계승, 긍정적 계승, 가변적 계승, 부정적 계승의 준거를 가지고 대표적인 통과의례인 관혼상제례와 다례의 현대적 계승을 검토하였다. 궁중 다례, 종묘제례 같이 문화재로 지정된 예절은 고정적 계승을 해야하
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통과의례가 일부분은 변화된 형태로 이어지고 있고 어떤 것은 이미 사라져 옛것으로만 남아있다. 그러나 의례가 사라지고, 없어지고, 변화된다 하더라도 이러한 의례를 지키고 계승하였던 조상들의 큰 뜻과 지혜는 현대를 살아가는 우리에게
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계승시킬 수 길이라고 생각된다.
♣ 참고 문헌
·한국민속학의 이해, 민속학회, 문학아카데미, 1994
·한국의 민속, 김성배, 집문당, 1995
·민속학이란 무엇인가, 김의숙·이창식, 북스힐, 2003
·민속문화의 현장, 임동권, 민속원, 2003
♣ 참고 사이
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계승 발전시켜야 하는 지에 대한 생각은 전혀 그렇게 생각하지 않는다가 1.6%, 별로 그렇게 생각하지 않는다가 10.4%, 그렇게 생각한다가 47.9%, 매우 그렇게 생각한다가 39.9%로 87.8%의 대상자들이 우리나라 떡을 계승 발전시켜야 한다고 생각하고
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