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취업사이트의 특성상 일자리를 구하는 사람과 사람을 구하는 기업이 존재한다고 할 수 있다. 이들을 서로 맺어주는 것이 취업사이트의 업무이다.
취업사이트를 이용하는 수많은 고객들이 있는데 이들은 모두 원하는 수준이 다르다고 할 수
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[취업사이트]사람인 성공요인 분석
Ⅰ. 사람인 사이트의 높은 인기
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Ⅰ. 사람인 사이트의 높은 인기
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사람인
2) 인쿠르트
3) 커리어
4. 글로벌 시장
1) 몬스터의 인수합병
2) 취업정보 서비스 시장 현황 (국외)
Ⅲ. 결론
1. 잡코리아 향후 나아가야 할 방향제시
1) 파워 브랜드 구축
2)R형 플랫폼
참고문헌
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성공신화엔 감동을 선사한 광고 있었다..시대적 사회상 담아”, 서울와이어, 2017년 10월 24일.
변이철, “내용이 뭐길래?... 전세계 네티즌 울린 TV광고”, 노컷뉴스, 2013년 9월 17일
정은주, “취업자에 물어본 연 노동시간 ‘최장’ 멕시코와 14시
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성공요인3 : 다양한 홍보와 이벤트
2.5. 성공 요인 : 환경적 요인
2.6. 기타 성공 요인
3. 대안점 제시를 위한 상황 분석
3.1. 환경 분석
3.2. 경쟁사 분석
3.3. 고객분석
3.4. 자사분석
4. 보완점 및 대안
4.1. 개인 정보 유출 및 악용
4.2. 취업
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