|
, 2.회의가 끝날 때, 3.회의가 끝난 후 설문지를 발송해서 평가할 수 있다.
참고자료
1.컨벤션 실무관리론 주현식(저)
2.컨벤션 기획실무론 최광태(저)백산출판사
3.컨벤션 연회기획론 이호길, 김형섭 (공저)
www.백스코
www.코액스
www.naver.com
|
|
|
기획서에서는 소요인원을 등록 업무 6명, 학술 업무 8명, 총 14명으로 예상하고 있는데 행사의 특성 및 규모를 고려하였을 때 적당하다고 보여진다.
한 가지 아쉬운 점이 있다면 학술 행사진행 외적인 부분에 있어 컨벤션을 공부하는 학생이나
|
|
|
이거나 특급호텔의 임원으로 활동하고 박사학위 과정 수료자에 한해 시험자격이 주어졌다
1967년에 호텔 종사원이란 명칭이 처음 생긴 이후 정확히 3년이 지나서야 지배인이란 이름이 등장했던 시기에 자격 구분상에 있어 1급, 2급의 구분이
|
|
|
컨벤션기획실무론 최태광 | 백산출판사 Ⅰ.서론
Ⅱ. 본론
Ⅰ. 리츠칼튼의 소개
1-1. 리츠 칼튼의 연혁과 수상 내역
1-2. 리츠 칼튼의 CI
1-3. 리츠칼튼의 사명.
1-4. 리츠칼튼의 전략
Ⅱ. 리츠칼튼의 가치
2-1. 리츠칼튼의 매출액, 객실당
|
|
|
컨벤션기획실무 (문상희 , 신재기) - 백산출판사
- 국제회의 운용실무론 (안강호) - 기문사
- 국제회의 경영론 (정주영 외 지음) - 학문사
- 네이버 / 식음료행사정보
- 네이버 / 식음료서비스의 기본업무
- http://blog.dreamwiz.com/mmmm45 / 식음료관리와
|
|
 |
컨벤션이벤트산업협회 http://www.conventionassociation.org/
국제동양의학학술대회 http://www.isom.or.kr/
ICEM http://www.icemkorea.com/index.htm
관광공사 http://www.knto.or.kr/main.jsp
문화관광부 http://www.mct.go.kr/index.jsp
서울코엑스 http://www.coex.co.kr/
우리축제 http://w
|
|
|
컨벤션산업의 현황 및 사례분석
1. 국내외 컨벤션산업의 현황
2. 제주지역 컨벤션산업의 현황 및 문제점
3. 국내외 컨벤션뷰로(CVB) 지원사례 분석
Ⅳ. 제주국제컨벤션센터 운영실태 설문조사 분석
1. 국제회의기획업체 임직원 조
|
|
|
컨벤션 건립 타당성 조사”, 1996
한국관광연구원, “국제회의 산업 육성 기본계획(안)”, 1998
<해외문헌>
Crouch, G L., & Ritchie, J R. B, Convention site selection research: A review, conceptual madel, and propositional framework, Journal of Convention and Exhibition Management,
|
|
|
컨벤션서비스를 최상으로 유지할 수 있는 국제회의 협력업체 육성 프로그램이 마련되어야한다. 컨벤션센터는 공간 제공자일 뿐이며 참가자들의 욕구를 충족시키고 감동을 이끌어내는 것은 국제회의 기획사, 이벤트 연출, 동시통역, 회의 장
|
|
|
convention destination, Unpublished Master Thesis", University of Nevada, LasVegas. Ⅰ. 서 론
1. 연구의 배경 및 목적
2. 연구의 방법 및 구성
Ⅱ. 컨벤션의 이론적 고찰
1. 컨벤션의 개념 및 유형
2. 컨벤션산업의 구성요소
3. 컨벤션산업의 특징 및
|
|
 |
컨벤션기획사가 되고 싶습니다.
VII. 컨벤션기획사 자기소개서7
1. 자기소개
무엇하나 부족하지 않은 화목한 가정에서 자라 부모님의 사랑을 받으며 자랐습니다. 그런 어려움을 몰랐던 시절이 있었으나 중학생 시절 아버지의 사업이 어려워져
|
|
 |
나의 소개
이런 장점을 가지고 있습니다.
긍정적 마인드, 호감, 도전
이런 단점은 고치려 합니다.
개성약! 평범강!
이런 장점을 가지고 있습니다..
긍정적 마인드, 호감, 도전…
『 역경과 고난을 통해 성장한다 』 라는 신념으로 긍정적
|
|
 |
컨벤션기획사(PCO)를 꿈꾸는 20대 청년이고 제 신조는 후회하지 말고 도전하자(Just try it)입니다. 과거의 저는 소극적이고 우유부단한 성격이었습니다. 중요한 결정 앞에서도 실패가 두려워 소극적인 자세로 망설였다가 좋은 기회들을 놓치는
|
|
 |
또한 저의 다양한 국제적인 경험과 이문화에 대한 포용력, 충분한 의사소통이 가능한 영어와 프랑스어를 기본으로 하여 귀 OOO에서 전략적으로 업무를 전개할 수 있다는 강한 자신감이 생겨 이렇게 도전해 보고자 합니다. 그리고 다양한 국가
|
|
 |
컨벤션과 전시 이벤트에서 리더 역할을 수행할 수 있는 리더십 능력을 향상시킬 것입니다.
졸업 후에는 이벤트 기획사나 전시 기획회사에서 경력을 쌓으며, 저만의 이벤트를 기획하고 성공적으로 운영하는 데에 도전하고자 합니다. 나아가
|
|
메뉴펼치기
